Sichuan Guangan Aaa Public Co.,Ltd

XSSC:600979 Stok Raporu

Piyasa değeri: CN¥4.5b

Bu sayfanın çevirisi deneyseldir ve geliştirilme aşamasındadır. imlerinizi bekliyoruz!

Sichuan Guangan Aaa PublicLtd Yönetim

Yönetim kriter kontrolleri 2/4

We currently do not have sufficient information about the CEO.

Anahtar bilgiler

Layun He

İcra Kurulu Başkanı

n/a

Toplam tazminat

CEO maaş yüzdesin/a
CEO görev süresi1.8yrs
CEO sahipliğin/a
Yönetim ortalama görev süresi5.5yrs
Yönetim Kurulu ortalama görev süresi5.3yrs

Son yönetim güncellemeleri

Recent updates


CEO

Layun He (43 yo)

1.8yrs

Görev süresi

Mr. Layun He is General Manager of Sichuan Guangan Aaapublic Co.,Ltd from December 29, 2022.


Liderlik Ekibi

İsimPozisyonGörev süresiTazminatSahiplik
Layun He
General Manager1.8yrsVeri yokVeri yok
Tu Lin He
Deputy GM & CFOno dataCN¥544.80kVeri yok
Boju Yang
Deputy GMno dataCN¥338.30kVeri yok
Xiaoxia Luo
Deputy General Managerno dataCN¥525.30kVeri yok
Shan Pang
Deputy General Manager5.8yrsCN¥494.90kVeri yok
Jianhua Hu
Deputy General Manager5.5yrsCN¥546.80kVeri yok

5.5yrs

Ortalama Görev Süresi

49yo

Ortalama Yaş

Deneyimli Yönetim: 600979's management team is seasoned and experienced (5.5 years average tenure).


Yönetim Kurulu Üyeleri

İsimPozisyonGörev süresiTazminatSahiplik
Boju Yang
Deputy GMno dataCN¥338.30kVeri yok
Guang Jin Li
Independent Director6.1yrsCN¥70.00kVeri yok
Zheng Jun Yu
Chairman3.3yrsCN¥708.30kVeri yok
Xiaoling Yuan
Director6yrsVeri yokVeri yok
Chunguo Wang
Independent Director5.3yrsCN¥70.00kVeri yok
Jiu Long Zhang
Directorno dataVeri yokVeri yok
Yi Liu
Director5.2yrsVeri yokVeri yok
Lizhu Chen
Director3.3yrsVeri yokVeri yok
Yaguang Zhang
Independent Director3.3yrsCN¥70.00kVeri yok
Haitao Tang
Independent Director3.3yrsCN¥70.00kVeri yok
Weiguo Tan
Director5.3yrsVeri yokVeri yok
Zhang Qing
Chairman of the Supervisory Board5.3yrsVeri yokVeri yok

5.3yrs

Ortalama Görev Süresi

52yo

Ortalama Yaş

Deneyimli Yönetim Kurulu: 600979's board of directors are considered experienced (5.3 years average tenure).