Cisco Systems Temettüler ve Geri Alımlar
Temettü kriter kontrolleri 5/6
Cisco Systems kazançlarla iyi bir şekilde karşılanan, mevcut getirisi 2.81% olan temettü ödeyen bir şirkettir. Bir sonraki ödeme tarihi, temettüden önceki tarihi 22nd January, 2025 olan 3rd January, 2025 dir.
Anahtar bilgiler
2.8%
Temettü verimi
3.0%
Geri Alım Getirisi
| Toplam Hissedar Getirisi | 5.8% |
| Gelecekteki Temettü Verimi | 3.0% |
| Temettü Büyümesi | -0.2% |
| Bir sonraki temettü ödeme tarihi | 22 Jan 25 |
| Eski temettü tarihi | 03 Jan 25 |
| Hisse başına temettü | €1.600 |
| Ödeme oranı | 68% |
Son temettü ve geri alım güncellemeleri
Recent updates
Yaklaşan Temettü Ödemesi
Ödemelerde İstikrar ve Büyüme
Temettü verilerini getirme
İstikrarlı Temettü: CSCO şirketinin hisse başına düşen temettüsü son 10 yıldır istikrarlıydı.
Büyüyen Temettü: CSCO şirketinin temettü ödemeleri son 10 yıldır artış göstermektedir.
Piyasaya Karşı Temettü Getirisi
| Cisco Systems Piyasaya Karşı Temettü Getirisi |
|---|
| Segment | Temettü Verimi |
|---|---|
| Şirket (CSCO) | 2.8% |
| Pazarın Alt %25'i (AT) | 2.1% |
| Pazarın En İyi %25'i (AT) | 6.3% |
| Sektör Ortalaması (Communications) | 3.1% |
| Analist tahmini (CSCO) (3 yıla kadar) | 3.0% |
Önemli Temettü: CSCO 'in temettüsü ( 2.81% ), Austrian piyasasındaki temettü ödeyenlerin en alttaki %25'inden ( 2.1% ) daha yüksektir.
Yüksek Temettü: CSCO 'in temettüsü ( 2.81% ), Austrian piyasasındaki temettü ödeyenlerin en üst %25'ine ( 6.27% ) kıyasla düşüktür.
Hissedarlara Ödenen Kazanç
Kazanç Kapsamı: Makul ödeme oranı ( 68.2% ) ile CSCO 'un temettü ödemeleri kazançlarla karşılanmaktadır.
Hissedarlara Nakit Ödeme
Nakit Akışı Kapsamı: Makul nakit ödeme oranı ( 55.9% ) ile CSCO 'un temettü ödemeleri nakit akışları ile karşılanmaktadır.