Pensamos que os accionistas têm menos probabilidades de aprovar um aumento salarial para o CEO da CVS Health Corporation (NYSE:CVS) por agora

Informações importantes

• A CVS Health vai realizar a sua Assembleia Geral Anual a 16 de maio
• A remuneração total da CEO Karen Lynch inclui um salário de 1,50 milhões de dólares
• A remuneração total é semelhante à média do sector
• O EPS da CVS Health cresceu 1,1% nos últimos três anos , enquanto a perda total dos accionistas nos últimos três anos foi de 28%

Os accionistas da CVS Health Corporation(NYSE:CVS) terão ficado desanimados com o retorno negativo do preço das acções nos últimos três anos. O que é preocupante é que, apesar do crescimento positivo do EPS, o preço das acções não acompanhou a tendência dos fundamentos. Estas são algumas das preocupações que os accionistas podem querer levantar na próxima AGM, que se realiza a 16 de maio. Poderão também tentar influenciar a gestão e a direção da empresa através da votação de resoluções como a remuneração dos executivos e outros assuntos da empresa. Eis a nossa opinião sobre a razão pela qual pensamos que os accionistas podem querer ser cautelosos na aprovação de um aumento para o CEO neste momento.

Veja a nossa última análise da CVS Health

Comparação da remuneração do CEO da CVS Health Corporation com o sector

No momento em que este artigo foi escrito, nossos dados mostram que a CVS Health Corporation tem uma capitalização de mercado de US $ 69 bilhões e relatou uma remuneração anual total do CEO de US $ 22 milhões para o ano até dezembro de 2023. Isso é praticamente estável em comparação com a compensação do ano anterior. Achamos que a remuneração total é mais importante, mas nossos dados mostram que o salário do CEO é menor, em US $ 1,5 milhão.

Em comparação com outras empresas do sector da saúde americano com capitalizações de mercado superiores a 8,0 mil milhões de dólares, a remuneração média total do CEO foi de 17 milhões de dólares. Isto sugere que a CVS Health remunera o seu Diretor Executivo em grande medida em linha com a média do sector. Além disso, Karen Lynch detém acções da empresa no valor de 28 milhões de dólares em seu próprio nome, o que indica que tem muita participação no jogo.

Componente	2023	2022	Proporção (2023)
Salário	US$1,5 milhão	US$ 1,5 milhão	7%
Outros	US$ 20 milhões	US$ 20 milhões	93%
Compensação total	US$22 milhões	US$ 21 milhões	100%

A nível da indústria, cerca de 21% da compensação total representa o salário e 79% é outra remuneração. A CVS Health paga uma fatia modesta da remuneração através do salário, em comparação com o sector em geral. Se a remuneração total estiver inclinada para benefícios não salariais, isso indica que a remuneração dos directores executivos está ligada ao desempenho da empresa.

Um olhar sobre os números de crescimento da CVS Health Corporation

A CVS Health Corporation viu seu lucro por ação (EPS) aumentar 1.1% ao ano nos últimos três anos. Alcançou um crescimento de receita de 9.0% no último ano.

Consideramos que a melhoria das receitas é positiva, mas não é particularmente impressionante, mas é bom ver um crescimento modesto do EPS. Tendo em conta estes factores, diríamos que o desempenho tem sido bastante decente, embora não surpreendente. Olhando para o futuro, talvez queira consultar este relatório visual gratuito sobre as previsões dos analistas relativamente aos lucros futuros da empresa.

A CVS Health Corporation tem sido um bom investimento?

Como os acionistas teriam perdido cerca de 28% em três anos, alguns investidores da CVS Health Corporation certamente estariam sentindo emoções negativas. Isto sugere que não seria sensato para a empresa pagar ao Diretor Executivo demasiado generosamente.

Em resumo...

Os accionistas não viram as suas acções aumentar de valor, pelo contrário, viram-nas diminuir. Um grande atraso no crescimento do preço das acções quando os lucros cresceram pode indicar que existem outros problemas que estão a afetar a empresa neste momento e nos quais o mercado está concentrado. Os accionistas estariam interessados em saber o que está a atrasar as acções quando os lucros cresceram. A próxima AGM será uma oportunidade para os accionistas questionarem o conselho de administração sobre questões fundamentais, como a remuneração do CEO ou quaisquer outras questões que possam ter e reverem a sua tese de investimento em relação à empresa.

A remuneração do CEO é uma área importante a ter em conta, mas também temos de prestar atenção a outros atributos da empresa. Fizemos a nossa pesquisa e identificámos 2 sinais de alerta (e 1 que é um pouco preocupante) na CVS Health que achamos que deve conhecer.

É claro que pode encontrar um investimento fantástico ao analisar um conjunto diferente de acções. Por isso, dê uma olhadela a esta lista gratuita de empresas interessantes.

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