Os accionistas irão muito provavelmente considerar aceitável a remuneração do CEO da Flowserve Corporation (NYSE:FLS)

Informações importantes

• A Assembleia Geral Anual da Flowserve terá lugar a 16 de maio
• A remuneração total do CEO Robert Rowe inclui um salário de 1,20 milhões de dólares
• A remuneração global é comparável à média do sector
• O retorno total para os accionistas da Flowserve nos últimos três anos foi de 26%, enquanto o seu EPS cresceu 21% nos últimos três anos

Sob a direção do CEO Robert Rowe, a Flowserve Corporation(NYSE:FLS) teve recentemente um desempenho razoável. Tendo em conta este desempenho, a remuneração do CEO não será provavelmente o principal foco dos accionistas na AGM de 16 de maio. Apresentamos o nosso caso e explicamos por que razão consideramos que a remuneração do CEO parece justa.

Ver a nossa última análise da Flowserve

Como é que a remuneração total de Robert Rowe se compara com a de outras empresas do sector?

De acordo com nossos dados, a Flowserve Corporation tem uma capitalização de mercado de US $ 6,4 bilhões e pagou ao seu CEO uma remuneração anual total de US $ 11 milhões no ano até dezembro de 2023. Observamos que é um aumento de 22% em relação ao ano passado. Achamos que a compensação total é mais importante, mas nossos dados mostram que o salário do CEO é menor, em US $ 1,2 milhão.

Ao examinar empresas de tamanho semelhante na indústria de maquinaria americana com capitalizações de mercado entre US$ 4,0 bilhões e US$ 12 bilhões, descobrimos que a remuneração total mediana do CEO desse grupo era de US$ 9,0 milhões. Isto sugere que a Flowserve remunera o seu CEO em grande parte em linha com a média da indústria. Além disso, Robert Rowe detém diretamente acções no valor de US$28 milhões na empresa, o que implica que estão profundamente investidos no sucesso da empresa.

Componente	2023	2022	Proporção (2023)
Salário	US$1.2m	US$ 1,2 milhão	11%
Outros	US$9,4 milhões	US$7,5 milhões	89%
Compensação total	US$ 11 milhões	US$8,7 milhões	100%

A nível da indústria, cerca de 15% da compensação total representa o salário e 85% é outra remuneração. A Flowserve paga uma fatia modesta da remuneração através do salário, em comparação com a indústria em geral. Se a compensação total estiver inclinada para benefícios não salariais, isso indica que a remuneração do CEO está ligada ao desempenho da empresa.

Crescimento da Flowserve Corporation

A Flowserve Corporation viu os seus lucros por ação (EPS) aumentarem 21% ao ano nos últimos três anos. No último ano, as suas receitas aumentaram 17%.

Globalmente, este é um resultado positivo para os accionistas, mostrando que a empresa melhorou nos últimos anos. Este tipo de crescimento respeitável das receitas ano após ano é frequentemente observado numa empresa saudável e em crescimento. O desempenho histórico pode, por vezes, ser um bom indicador do que virá a seguir, mas se quiser perscrutar o futuro da empresa, poderá estar interessado nesta visualização gratuita das previsões dos analistas.

A Flowserve Corporation tem sido um bom investimento?

A Flowserve Corporation tem servido razoavelmente bem os accionistas, com um retorno total de 26% em três anos. Mas provavelmente não querem que o diretor-geral receba mais do que o normal para empresas da mesma dimensão.

Em resumo...

Dado que o desempenho global da empresa tem sido razoável, a política de remuneração do CEO poderá não ser o ponto central de atenção dos accionistas na próxima AGA. No entanto, continuamos a pensar que qualquer proposta de aumento da remuneração do CEO será analisada de perto para garantir que a remuneração é adequada e está associada ao desempenho.

Embora seja importante prestar atenção à remuneração dos directores executivos, os investidores devem também considerar outros elementos da empresa. Fizemos a nossa pesquisa e detectámos dois sinais de alerta para a Flowserve que os investidores devem ter em conta no futuro.

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