Curro Holdings Beheer
Beheer criteriumcontroles 1/4
De CEO Curro Holdings is Cobus Loubser, benoemd in Jan2023, heeft een ambtstermijn van 1.83 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt ZAR 8.37M, bestaande uit 47.1% salaris en 52.9% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 0.36% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde ZAR 27.44M. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 1.8 jaar en 2.8 jaar.
Belangrijke informatie
Cobus Loubser
Algemeen directeur
R8.4m
Totale compensatie
Percentage CEO-salaris | 47.1% |
Dienstverband CEO | 1.8yrs |
Eigendom CEO | 0.4% |
Management gemiddelde ambtstermijn | 1.8yrs |
Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 2.8yrs |
Recente managementupdates
Analyse CEO-vergoeding
Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | R73m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | R57m |
Dec 31 2023 | R8m | R4m | R41m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | R156m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | R270m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | R255m |
Dec 31 2022 | R6m | R3m | R239m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | R267m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | R294m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | R277m |
Dec 31 2021 | R3m | R3m | R259m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | R133m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | R6m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | -R12m |
Dec 31 2020 | R3m | R517k | -R31m |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 462.09K ) Cobus } ligt onder het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de ZA markt ($USD 1.01M ).
Compensatie versus inkomsten: De beloning van Cobus is het afgelopen jaar met meer dan 20% gestegen, terwijl de winst van het bedrijf met meer dan 20% is gedaald.
CEO
Cobus Loubser (48 yo)
1.8yrs
Tenure
R8,368,000
Compensatie
Mr. Jacobus Petrus Loubser, also known as Cobus, B.Com. Hons, C.A. (SA), has been Executive Director at Curro Holdings Limited since January 1, 2021 and served as its Chief Financial Officer until January...
Leiderschapsteam
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director | 1.8yrs | R8.37m | 0.36% ZAR 27.4m | |
Founder & Non-Executive Director | no data | R308.00k | 0.51% ZAR 39.3m | |
CFO & Executive Director | 1.8yrs | R2.71m | geen gegevens | |
Executive of Corporate Services | no data | R4.65m | 0.0093% ZAR 715.5k | |
Operations Manager of Compliance and Quality Assurance | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Executive of Human Resources | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Head of Research | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Group Company Secretary | 1.6yrs | geen gegevens | geen gegevens |
1.8yrs
Gemiddelde duur
Ervaren management: Het managementteam van COH wordt niet als ervaren beschouwd (gemiddelde ambtstermijn 1.8 jaar), wat duidt op een nieuw team.
Bestuursleden
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director | 3.8yrs | R8.37m | 0.36% ZAR 27.4m | |
Founder & Non-Executive Director | 25.9yrs | R308.00k | 0.51% ZAR 39.3m | |
CFO & Executive Director | 1.8yrs | R2.71m | geen gegevens | |
Executive of Corporate Services | 1.8yrs | R4.65m | 0.0093% ZAR 715.5k | |
Lead Independent Director | 6.8yrs | R463.00k | geen gegevens | |
Non Executive Director | 15.3yrs | R398.00k | 4.06% ZAR 311.1m | |
Independent Non-Executive Director | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
Independent Non-Executive Director | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
Independent Non-Executive Chairman of the Board | 4yrs | R519.00k | 0.0021% ZAR 159.5k | |
Independent Non-Executive Director | less than a year | geen gegevens | geen gegevens |
2.8yrs
Gemiddelde duur
50yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van COH wordt niet als ervaren beschouwd (gemiddelde ambtstermijn 2.8 jaar), wat duidt op een nieuw bestuur.