SMS Alternatives Beheer
Beheer criteriumcontroles 1/4
Momenteel beschikken wij niet over voldoende informatie over de CEO.
Belangrijke informatie
John Broderick
Algemeen directeur
n/a
Totale compensatie
| Percentage CEO-salaris | n/a |
| Dienstverband CEO | 22.8yrs |
| Eigendom CEO | n/a |
| Management gemiddelde ambtstermijn | geen gegevens |
| Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 17.6yrs |
Recente managementupdates
Geen updates
Recent updates
Geen updates
Analyse CEO-vergoeding
| Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -US$2m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -US$2m |
| Dec 31 2019 | US$202k | US$175k | -US$2m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | -US$2m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | -US$2m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | -US$2m |
| Dec 31 2018 | US$177k | US$175k | -US$2m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | -US$2m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | -US$2m |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | -US$2m |
| Dec 31 2017 | US$202k | US$175k | -US$2m |
Compensatie versus markt: Er zijn onvoldoende gegevens om vast te stellen of de totale vergoeding van John redelijk is in vergelijking met bedrijven van vergelijkbare omvang in de US markt.
Compensatie versus inkomsten: Er zijn onvoldoende gegevens om de beloning van John te vergelijken met de prestaties van het bedrijf.
CEO
John Broderick (74 yo)
22.8yrs
Tenure
US$202,438
Compensatie
Mr. John P. Broderick serves as the President of Swell Inc. Mr. Broderick has been Chief Executive Officer of Cicero, Inc. ( Formerly known as SMS Alternatives Inc. (formerly known as Cicero Inc.) (formerl...
Bestuursleden
| Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
|---|---|---|---|---|
| CEO, CFO | 18.5yrs | US$202.44k | geen gegevens | |
| Independent Director | 16.6yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
| Independent Chairman | 16.7yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
| Independent Director | 18.5yrs | geen gegevens | geen gegevens |
17.6yrs
Gemiddelde duur
78yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van CICN zijn ervaren en ervaren (gemiddelde ambtstermijn van 17.6 jaar).
Bedrijfsanalyse en status van financiële gegevens
| Gegevens | Laatst bijgewerkt (UTC-tijd) |
|---|---|
| Bedrijfsanalyse | 2024/01/17 12:54 |
| Aandelenkoers aan het einde van de dag | 2023/10/20 00:00 |
| Inkomsten | 2020/06/30 |
| Jaarlijkse inkomsten | 2019/12/31 |
Gegevensbronnen
De gegevens die gebruikt zijn in onze bedrijfsanalyse zijn afkomstig van S&P Global Market Intelligence LLC. De volgende gegevens worden gebruikt in ons analysemodel om dit rapport te genereren. De gegevens zijn genormaliseerd, waardoor er een vertraging kan optreden voordat de bron beschikbaar is.
| Pakket | Gegevens | Tijdframe | Voorbeeld Amerikaanse bron * |
|---|---|---|---|
| Financiële gegevens bedrijf | 10 jaar |
| |
| Consensus schattingen analisten | +3 jaar |
|
|
| Marktprijzen | 30 jaar |
| |
| Eigendom | 10 jaar |
| |
| Beheer | 10 jaar |
| |
| Belangrijkste ontwikkelingen | 10 jaar |
|
* voorbeeld voor effecten uit de VS, voor niet-Amerikaanse effecten worden gelijkwaardige regelgevingsformulieren en bronnen gebruikt.
Tenzij anders vermeld zijn alle financiële gegevens gebaseerd op een jaarperiode, maar worden ze elk kwartaal bijgewerkt. Dit staat bekend als Trailing Twelve Month (TTM) of Last Twelve Month (LTM) gegevens. Lees hier meer.
Analysemodel en Snowflake
Details van het analysemodel dat is gebruikt om dit rapport te genereren, zijn beschikbaar op onze Github-pagina. We hebben ook handleidingen voor het gebruik van onze rapporten en tutorials op Youtube.
Leer meer over het team van wereldklasse dat het Simply Wall St-analysemodel heeft ontworpen en gebouwd.
Industrie en sector
Onze industrie- en sectormetrics worden elke 6 uur berekend door Simply Wall St, details van ons proces zijn beschikbaar op .
Bronnen van analisten
SMS Alternatives Inc. wordt gevolgd door 0 analisten. van deze analisten hebben de schattingen van de omzet of winst ingediend die zijn gebruikt als input voor ons rapport. Inzendingen van analisten worden de hele dag door bijgewerkt.
| Analist | Instelling |
|---|