WuXi AppTec Co., Ltd.

OTCPK:WUXI.F Voorraadrapport

Marktkapitalisatie: US$19.4b

WuXi AppTec Beheer

Beheer criteriumcontroles 4/4

De CEO WuXi AppTec is Ge Li, benoemd in Jan2000, heeft een ambtstermijn van 24.83 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt CN¥ 61.93M, bestaande uit 48.9% salaris en 51.1% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 8.58% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde $ 1.67B. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 4.2 jaar en 7 jaar.

Belangrijke informatie

Ge Li

Algemeen directeur

CN¥61.9m

Totale compensatie

Percentage CEO-salaris48.9%
Dienstverband CEO24.8yrs
Eigendom CEO8.6%
Management gemiddelde ambtstermijn4.2yrs
Gemiddelde ambtstermijn bestuur7yrs

Recente managementupdates

Recent updates

Analyse CEO-vergoeding

Hoe is Ge Li's beloning veranderd ten opzichte van WuXi AppTec's winst?
DatumTotale vergoedingSalarisBedrijfswinsten
Sep 30 2024n/an/a

CN¥8b

Jun 30 2024n/an/a

CN¥9b

Mar 31 2024n/an/a

CN¥9b

Dec 31 2023CN¥62mCN¥30m

CN¥10b

Sep 30 2023n/an/a

CN¥10b

Jun 30 2023n/an/a

CN¥9b

Mar 31 2023n/an/a

CN¥9b

Dec 31 2022CN¥56mCN¥24m

CN¥9b

Sep 30 2022n/an/a

CN¥9b

Jun 30 2022n/an/a

CN¥7b

Mar 31 2022n/an/a

CN¥5b

Dec 31 2021CN¥31mCN¥8m

CN¥5b

Sep 30 2021n/an/a

CN¥4b

Jun 30 2021n/an/a

CN¥4b

Mar 31 2021n/an/a

CN¥4b

Dec 31 2020CN¥20mCN¥8m

CN¥3b

Sep 30 2020n/an/a

CN¥2b

Jun 30 2020n/an/a

CN¥3b

Mar 31 2020n/an/a

CN¥2b

Dec 31 2019CN¥18mCN¥8m

CN¥2b

Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 8.55M ) Ge } ligt onder het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de US markt ($USD 12.67M ).

Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Ge is het afgelopen jaar in lijn geweest met de bedrijfsprestaties.


CEO

Ge Li (57 yo)

24.8yrs

Tenure

CN¥61,931,000

Compensatie

Dr. Ge Li, Ph D., served as a Member of Strategic Advisory Board at Longwood Fund till June 2024. He serves as the President at WuXi AppTec Co., Ltd.since May 21, 2020. Dr. Li serves as Chief Executive Of...


Leiderschapsteam

NaamPositieTenureCompensatieEigendom
Ge Li
Co-Founder24.8yrsCN¥61.93m8.58%
$ 1.7b
Minzhang Chen
Co-CEO & Executive Director9.3yrsCN¥24.93m0.0051%
$ 982.7k
Qing Yang
Co-CEO & Executive Director4.5yrsCN¥17.52m0.0094%
$ 1.8m
Edward Hu
Vice Chairman7.7yrsCN¥17.75m0.013%
$ 2.5m
Ming Shi
Senior VP & CFO2.8yrsCN¥5.06m0.00062%
$ 120.4k
Zhaohui Zhang
COO of China8.9yrsCN¥12.43mgeen gegevens
Yuanzhou Zhang
Joint Company Secretary1.4yrsCN¥1.17m0.00032%
$ 62.1k
Ruijia Tang
IR Directorno datageen gegevensgeen gegevens
Howard Wu
Senior VP3yrsgeen gegevensgeen gegevens
Jingchao Dong
Senior VP & Head of RCSno datageen gegevensgeen gegevens
Tao Guo
Senior VP and Head of RCS BD&IPM3.8yrsgeen gegevensgeen gegevens
Youchu Wang
Senior VP & Head of STA API Early Phase Development2.8yrsgeen gegevensgeen gegevens

4.2yrs

Gemiddelde duur

55yo

Gemiddelde leeftijd

Ervaren management: Het managementteam van WUXI.F wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 4.2 jaar).


Bestuursleden

NaamPositieTenureCompensatieEigendom
Ge Li
Co-Founder7.7yrsCN¥61.93m8.58%
$ 1.7b
Minzhang Chen
Co-CEO & Executive Director2.5yrsCN¥24.93m0.0051%
$ 982.7k
Qing Yang
Co-CEO & Executive Director4.5yrsCN¥17.52m0.0094%
$ 1.8m
Edward Hu
Vice Chairman7.7yrsCN¥17.75m0.013%
$ 2.5m
Zhaohui Zhang
COO of China8.9yrsCN¥12.43mgeen gegevens
Xiaomeng Tong
Non-Executive Director7.7yrsgeen gegevensgeen gegevens
Shaohua Lu-Wong
Independent Non-Executive Director1.5yrsCN¥233.00k0.00059%
$ 114.6k
Feng Dai
Independent Non-Executive Director6.3yrsCN¥400.00kgeen gegevens
Wu Yibing
Non-Executive Director7.7yrsgeen gegevensgeen gegevens
He Liang
Chairman of the Supervisory Committee7.7yrsgeen gegevensgeen gegevens
Wei Yu
Independent Non-Executive Director1.5yrsCN¥233.00kgeen gegevens
Xin Zhang
Independent Non-Executive Director1.5yrsCN¥233.00kgeen gegevens

7.0yrs

Gemiddelde duur

55yo

Gemiddelde leeftijd

Ervaren bestuur: De raad van bestuur van WUXI.F wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 7 jaar).