Moving iMage Technologies Beheer
Beheer criteriumcontroles 3/4
De CEO Moving iMage Technologies is Phil Rafnson, benoemd in Jan2021, heeft een ambtstermijn van 3.83 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt $ 246.67K, bestaande uit 88.6% salaris en 11.4% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 20.96% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde $ 1.35M. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 3.8 jaar en 3.3 jaar.
Belangrijke informatie
Phil Rafnson
Algemeen directeur
US$246.7k
Totale compensatie
| Percentage CEO-salaris | 88.6% |
| Dienstverband CEO | 3.8yrs |
| Eigendom CEO | 21.0% |
| Management gemiddelde ambtstermijn | 3.8yrs |
| Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 3.3yrs |
Recente managementupdates
Recent updates
Analyse CEO-vergoeding
| Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | -US$2m |
| Jun 30 2024 | US$247k | US$219k | -US$1m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$2m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | -US$2m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$1m |
| Jun 30 2023 | US$226k | US$176k | -US$2m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$1m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | -US$173k |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$863k |
| Jun 30 2022 | US$206k | US$156k | -US$1m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$580k |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | -US$1m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$852k |
| Jun 30 2021 | US$119k | US$39k | -US$645k |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 246.67K ) Phil } ligt onder het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de US markt ($USD 650.80K ).
Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Phil is gestegen terwijl het bedrijf verliesgevend is.
CEO
Phil Rafnson (78 yo)
3.8yrs
Tenure
US$246,667
Compensatie
Mr. Philip L. Rafnson is also known as Phil has been the Chairman of the Board at Moving iMage Technologies, Inc. since 2003 and Chief Executive Officer since January 2021 and served as its President from...
Leiderschapsteam
| Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Chairman of the Board | 3.8yrs | US$246.67k | 20.96% $ 1.3m | |
| President | less than a year | US$188.00k | 0.20% $ 13.0k | |
| Chief Financial Officer | 1.8yrs | US$248.49k | 0.51% $ 32.5k | |
| Executive Vice President of Sales & Marketing | 21.8yrs | US$294.73k | 4.67% $ 300.2k | |
| Executive Vice President of Operations & Advisory Board Member | less than a year | US$261.73k | 6.42% $ 412.9k | |
| Senior Vice President of Engineering | 21.8yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
| Senior Vice President of FF & E Sales | 19.8yrs | geen gegevens | geen gegevens |
3.8yrs
Gemiddelde duur
67yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren management: Het managementteam van MITQ wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 3.8 jaar).
Bestuursleden
| Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Chairman of the Board | 21.8yrs | US$246.67k | 20.96% $ 1.3m | |
| President | less than a year | US$188.00k | 0.20% $ 13.0k | |
| Executive Vice President of Operations & Advisory Board Member | less than a year | US$261.73k | 6.42% $ 412.9k | |
| Independent Director | 3.3yrs | US$31.12k | 0.67% $ 43.1k | |
| Independent Director | 3.3yrs | US$9.00k | 0.90% $ 57.7k | |
| Independent Director | 3.3yrs | US$9.00k | 0.77% $ 49.8k |
3.3yrs
Gemiddelde duur
72.5yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van MITQ wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 3.3 jaar).