Highland Copper Company Inc.

OTCPK:HDRS.F Voorraadrapport

Marktkapitalisatie: US$85.4m

Highland Copper Beheer

Beheer criteriumcontroles 4/4

De CEO Highland Copper is Barry O’Shea, benoemd in Oct2023, heeft een ambtstermijn van 2.25 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt $ 447.10K, bestaande uit 57.5% salaris en 42.5% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 0.28% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde $ 239.17K. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 2.1 jaar en 4.1 jaar.

Belangrijke informatie

Barry O’Shea

Algemeen directeur

US$447.1k

Totale compensatie

Percentage CEO-salaris57.47%
Dienstverband CEO2.3yrs
Eigendom CEO0.3%
Management gemiddelde ambtstermijn2.1yrs
Gemiddelde ambtstermijn bestuur4.1yrs

Recente managementupdates

Recent updates

Analyse CEO-vergoeding

Hoe is Barry O’Shea's beloning veranderd ten opzichte van Highland Copper's winst?
DatumTotale vergoedingSalarisBedrijfswinsten
Sep 30 2025n/an/a

-US$13m

Jun 30 2025US$447kUS$257k

-US$16m

Mar 31 2025n/an/a

-US$16m

Dec 31 2024n/an/a

-US$15m

Sep 30 2024n/an/a

-US$17m

Jun 30 2024US$452kUS$246k

US$24m

Mar 31 2024n/an/a

US$26m

Dec 31 2023n/an/a

US$26m

Sep 30 2023n/an/a

US$29m

Jun 30 2023US$408kUS$226k

-US$7m

Mar 31 2023n/an/a

-US$6m

Dec 31 2022n/an/a

-US$6m

Sep 30 2022n/an/a

-US$5m

Jun 30 2022US$135kUS$83k

-US$2m

Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 447.10K ) Barry } is ongeveer het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de US markt ($USD 572.26K ).

Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Barry is het afgelopen jaar in lijn geweest met de bedrijfsprestaties.


CEO

Barry O’Shea

2.3yrs
Tenure
US$447,100
Compensatie

Mr. Barry O'Shea, C.P.A. serves as Chief Executive Officer and Director of Highland Copper Company Inc. since February 22, 2024 and served as its Interim Chief Executive Officer since October 11, 2023 unti...


Leiderschapsteam

NaamPositieTenureCompensatieEigendom
Barry O’Shea
CEO & Director2.3yrsUS$447.10k0.28%
$ 239.2k
Cybill Tsung
Chief Financial Officer & Corporate Secretary2.1yrsUS$315.15k0.0072%
$ 6.2k
Wynand Dyk
Project Director1.3yrsUS$332.06kgeen gegevens
2.1yrs
Gemiddelde duur

Ervaren management: Het managementteam van HDRS.F wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 2.1 jaar).


Bestuursleden

NaamPositieTenureCompensatieEigendom
Barry O’Shea
CEO & Director1.9yrsUS$447.10k0.28%
$ 239.2k
David Tennant
Independent Director4.1yrsUS$34.87k0.15%
$ 129.0k
Stephen Hicks
Independent Chairman4.1yrsUS$36.71k0.16%
$ 137.7k
Iain Farmer
Non-Independent Director4.1yrsUS$29.37k0.010%
$ 8.9k
Jonathan Cherry
Independent Director4.1yrsUS$33.04kgeen gegevens
Melanie Miller
Independent Director4.1yrsUS$29.37kgeen gegevens
4.1yrs
Gemiddelde duur
55yo
Gemiddelde leeftijd

Ervaren bestuur: De raad van bestuur van HDRS.F wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 4.1 jaar).


Bedrijfsanalyse en status van financiële gegevens

GegevensLaatst bijgewerkt (UTC-tijd)
Bedrijfsanalyse2026/01/20 10:01
Aandelenkoers aan het einde van de dag2026/01/20 00:00
Inkomsten2025/09/30
Jaarlijkse inkomsten2025/06/30

Gegevensbronnen

De gegevens die gebruikt zijn in onze bedrijfsanalyse zijn afkomstig van S&P Global Market Intelligence LLC. De volgende gegevens worden gebruikt in ons analysemodel om dit rapport te genereren. De gegevens zijn genormaliseerd, waardoor er een vertraging kan optreden voordat de bron beschikbaar is.

PakketGegevensTijdframeVoorbeeld Amerikaanse bron *
Financiële gegevens bedrijf10 jaar
  • Resultatenrekening
  • Kasstroomoverzicht
  • Balans
Consensus schattingen analisten+3 jaar
  • Financiële prognoses
  • Koersdoelen analisten
Marktprijzen30 jaar
  • Aandelenprijzen
  • Dividenden, splitsingen en acties
Eigendom10 jaar
  • Top aandeelhouders
  • Handel met voorkennis
Beheer10 jaar
  • Leiderschapsteam
  • Raad van bestuur
Belangrijkste ontwikkelingen10 jaar
  • Bedrijfsaankondigingen

* Voorbeeld voor effecten uit de VS, voor niet-Amerikaanse effecten worden gelijkwaardige formulieren en bronnen gebruikt.

Tenzij anders vermeld zijn alle financiële gegevens gebaseerd op een jaarperiode, maar worden ze elk kwartaal bijgewerkt. Dit staat bekend als Trailing Twelve Month (TTM) of Last Twelve Month (LTM) gegevens. Meer informatie.

Analysemodel en Snowflake

Details van het analysemodel dat is gebruikt om dit rapport te genereren, zijn beschikbaar op onze Github-pagina. We hebben ook handleidingen voor het gebruik van onze rapporten en tutorials op Youtube.

Leer meer over het team van wereldklasse dat het Simply Wall St-analysemodel heeft ontworpen en gebouwd.

Industrie en sector

Onze industrie- en sectormetrics worden elke 6 uur berekend door Simply Wall St, details van ons proces zijn beschikbaar op Github.

Bronnen van analisten

Highland Copper Company Inc. wordt gevolgd door 3 analisten. 1 van deze analisten hebben de schattingen van de omzet of winst ingediend die zijn gebruikt als input voor ons rapport. Inzendingen van analisten worden de hele dag door bijgewerkt.

AnalistInstelling
Stefan IoannouCormark Securities Inc.
Stefan IoannouHaywood Securities Inc.
Michael CarewHaywood Securities Inc.