Cummins Beheer
Beheer criteriumcontroles 3/4
De CEO Cummins is Jen Rumsey, benoemd in Aug2022, heeft een ambtstermijn van 2.33 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt $ 12.85M, bestaande uit 11.7% salaris en 88.3% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 0.019% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde $ 9.06M. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 2.3 jaar en 4.2 jaar.
Belangrijke informatie
Jen Rumsey
Algemeen directeur
US$12.8m
Totale compensatie
| Percentage CEO-salaris | 11.7% |
| Dienstverband CEO | 2.3yrs |
| Eigendom CEO | 0.02% |
| Management gemiddelde ambtstermijn | 2.3yrs |
| Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 4.2yrs |
Recente managementupdates
Recent updates
Cummins: Paying Up For Improving Fundamentals (Rating Downgrade)
Dec 11Is Cummins Inc. (NYSE:CMI) Trading At A 49% Discount?
Nov 28
Results: Cummins Inc. Beat Earnings Expectations And Analysts Now Have New Forecasts
Nov 08Is It Too Late To Consider Buying Cummins Inc. (NYSE:CMI)?
Oct 03Cummins: Solid Fundamentals And Undervalued
Sep 30Investors Appear Satisfied With Cummins Inc.'s (NYSE:CMI) Prospects
Sep 18Cummins: A Blue-Chip Dividend Stock To Buy Now
Sep 12Does Cummins (NYSE:CMI) Have A Healthy Balance Sheet?
Aug 19Cummins: Dividend Strength In A Challenging Economy
Aug 14Cummins Inc. Just Beat Analyst Forecasts, And Analysts Have Been Updating Their Predictions
Aug 03Cummins' (NYSE:CMI) Shareholders Will Receive A Bigger Dividend Than Last Year
Jul 22When Should You Buy Cummins Inc. (NYSE:CMI)?
Jun 28Calculating The Fair Value Of Cummins Inc. (NYSE:CMI)
Jun 1310-12% Annual Returns? Why Cummins Could Be Your Next Dividend Champion
Jun 10Cummins: It's Too Late To Buy This Dividend Growth Stock
Apr 12Cummins: An Industrial Force Worth Considering
Mar 18Here's Why Cummins (NYSE:CMI) Has A Meaningful Debt Burden
Feb 27There May Be Reason For Hope In Cummins' (NYSE:CMI) Disappointing Earnings
Feb 13The Power Play: Cummins' Path To More Than 10% Annual Returns
Feb 08Cummins Inc. (NYSE:CMI) Looks Inexpensive But Perhaps Not Attractive Enough
Feb 03Investors Met With Slowing Returns on Capital At Cummins (NYSE:CMI)
Jan 22We Ran A Stock Scan For Earnings Growth And Cummins (NYSE:CMI) Passed With Ease
Dec 26Cummins: A Dividend Contender That Hasn't Been This Cheap In 3 Years
Dec 20Cummins: The A-Rated Dividend Stock Keeps Shining
Nov 15Cummins: Dividend Raised 18 Years/2.95% Yield - High Quality Industrial
Oct 10Cummins: A Dividend Growth Stock That Can Keep Your Portfolio Trucking Along
Sep 28Cummins: 5 Factors Make This A Strong Buy
Sep 06Cummins: Navigating Challenges With Resilience And Record Revenues
Aug 14Cummins: Forget The AI-Rally, Buy The Heat Rally
Jul 20Analyse CEO-vergoeding
| Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | US$2b |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | US$2b |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$2b |
| Dec 31 2023 | US$13m | US$2m | US$735m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$3b |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$3b |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$3b |
| Dec 31 2022 | US$7m | US$1m | US$2b |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | US$2b |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | US$2b |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | US$2b |
| Dec 31 2021 | US$4m | US$717k | US$2b |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 12.85M ) Jen } is ongeveer het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de US markt ($USD 12.85M ).
Compensatie versus inkomsten: De beloning van Jen is het afgelopen jaar met meer dan 20% gestegen, terwijl de winst van het bedrijf met meer dan 20% is gedaald.
CEO
Jen Rumsey (50 yo)
2.3yrs
Tenure
US$12,846,068
Compensatie
Ms. Jennifer W. Rumsey, also known as Jen, has been the Director since February 2022 and serves as its Chief Executive Officer at Cummins Inc. since August 1, 2022. She is the Chairman of the Board at Cumm...
Leiderschapsteam
| Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Chairman of the Board | 2.3yrs | US$12.85m | 0.019% $ 9.1m | |
| CFO & VP | 5.8yrs | US$6.61m | 0.016% $ 7.8m | |
| VP & Chief Administrative Officer | 3.8yrs | US$4.10m | 0.015% $ 7.3m | |
| VP & Chief Human Resources Officer | 2.1yrs | US$3.78m | 0.0013% $ 612.2k | |
| VP, Executive VP & President of Operations | less than a year | US$5.09m | 0.025% $ 11.8m | |
| Chief Technical Officer | 1.7yrs | geen gegevens | 0.0019% $ 906.2k | |
| VP of Investor Relations | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
| VP, Chief Legal Officer & Corporate Secretary | 3.6yrs | geen gegevens | 0.0032% $ 1.6m | |
| Executive Director of Ethics & Compliance and Chief of Staff | 2.8yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
| VP & President of Power Systems | 2.3yrs | geen gegevens | 0.0039% $ 1.9m | |
| President of Engine Business | less than a year | geen gegevens | 0.0031% $ 1.5m | |
| VP and President of Accelera & Components | 4.4yrs | geen gegevens | 0.0069% $ 3.3m |
2.3yrs
Gemiddelde duur
54yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren management: Het managementteam van CMI wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 2.3 jaar).
Bestuursleden
| Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Chairman of the Board | 2.8yrs | US$12.85m | 0.019% $ 9.1m | |
| Lead Independent Director | 9.6yrs | US$364.87k | 0.0080% $ 3.9m | |
| Independent Director | 35.8yrs | US$365.57k | 0.038% $ 18.4m | |
| Independent Director | 4.2yrs | US$364.87k | 0.0035% $ 1.7m | |
| Independent Director | 3.6yrs | US$335.71k | 0.0021% $ 997.8k | |
| Independent Director | 16.2yrs | US$347.08k | 0.013% $ 6.5m | |
| Independent Director | 7.4yrs | US$344.00k | 0.0043% $ 2.1m | |
| Independent Director | 9.6yrs | US$314.87k | 0.0033% $ 1.6m | |
| Independent Director | 1.2yrs | US$211.30k | 0.0012% $ 588.1k | |
| Director | less than a year | geen gegevens | 0.00062% $ 298.9k | |
| Independent Director | 2.4yrs | US$379.87k | 0.0016% $ 785.7k |
4.2yrs
Gemiddelde duur
62yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van CMI wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 4.2 jaar).
Bedrijfsanalyse en status van financiële gegevens
| Gegevens | Laatst bijgewerkt (UTC-tijd) |
|---|---|
| Bedrijfsanalyse | 2024/12/22 09:39 |
| Aandelenkoers aan het einde van de dag | 2024/12/20 00:00 |
| Inkomsten | 2024/09/30 |
| Jaarlijkse inkomsten | 2023/12/31 |
Gegevensbronnen
De gegevens die gebruikt zijn in onze bedrijfsanalyse zijn afkomstig van S&P Global Market Intelligence LLC. De volgende gegevens worden gebruikt in ons analysemodel om dit rapport te genereren. De gegevens zijn genormaliseerd, waardoor er een vertraging kan optreden voordat de bron beschikbaar is.
| Pakket | Gegevens | Tijdframe | Voorbeeld Amerikaanse bron * |
|---|---|---|---|
| Financiële gegevens bedrijf | 10 jaar |
| |
| Consensus schattingen analisten | +3 jaar |
|
|
| Marktprijzen | 30 jaar |
| |
| Eigendom | 10 jaar |
| |
| Beheer | 10 jaar |
| |
| Belangrijkste ontwikkelingen | 10 jaar |
|
* voorbeeld voor effecten uit de VS, voor niet-Amerikaanse effecten worden gelijkwaardige regelgevingsformulieren en bronnen gebruikt.
Tenzij anders vermeld zijn alle financiële gegevens gebaseerd op een jaarperiode, maar worden ze elk kwartaal bijgewerkt. Dit staat bekend als Trailing Twelve Month (TTM) of Last Twelve Month (LTM) gegevens. Lees hier meer.
Analysemodel en Snowflake
Details van het analysemodel dat is gebruikt om dit rapport te genereren, zijn beschikbaar op onze Github-pagina. We hebben ook handleidingen voor het gebruik van onze rapporten en tutorials op Youtube.
Leer meer over het team van wereldklasse dat het Simply Wall St-analysemodel heeft ontworpen en gebouwd.
Industrie en sector
Onze industrie- en sectormetrics worden elke 6 uur berekend door Simply Wall St, details van ons proces zijn beschikbaar op .
Bronnen van analisten
Cummins Inc. wordt gevolgd door 60 analisten. 21 van deze analisten hebben de schattingen van de omzet of winst ingediend die zijn gebruikt als input voor ons rapport. Inzendingen van analisten worden de hele dag door bijgewerkt.
| Analist | Instelling |
|---|---|
| John Eade | Argus Research Company |
| Rorrie Mars | Atlantic Equities LLP |
| Kristine Kubacki | Avondale Partners |