De vertaling van deze pagina is experimenteel en in ontwikkeling. Uw is welkom!

Aeon Beheer

Beheer criteriumcontroles 3/4

De CEO Aeon's is Akio Yoshida, benoemd in May2020, heeft een ambtstermijn van 4.42 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt ¥ 171.00M, bestaande uit 31.6% salaris en 68.4% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 0.002% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde ¥ 82.10M. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 4.4 jaar en 4.4 jaar.

Belangrijke informatie

Akio Yoshida

Algemeen directeur

JP¥171.0m

Totale compensatie

Percentage CEO-salaris31.6%
Dienstverband CEO4.4yrs
Eigendom CEO0.002%
Management gemiddelde ambtstermijn4.4yrs
Gemiddelde ambtstermijn bestuur4.4yrs

Recente managementupdates

Recent updates

Analyse CEO-vergoeding

Hoe is Akio Yoshida's beloning veranderd ten opzichte van Aeon's winst?
DatumTotale vergoedingSalarisBedrijfswinsten
May 31 2024n/an/a

JP¥32b

Feb 29 2024JP¥171mJP¥54m

JP¥45b

Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 1.19M ) Akio } is ongeveer het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de JP markt ($USD 1.49M ).

Compensatie versus inkomsten: Er zijn onvoldoende gegevens om de beloning van Akio te vergelijken met de prestaties van het bedrijf.


CEO

Akio Yoshida (64 yo)

4.4yrs

Tenure

JP¥171,000,000

Compensatie

Mr. Akio Yoshida serves as Part-Time Director at Can Do Co., Ltd. since February 2022. He has been Director of Aeon Kyushu Co., Ltd.He served as Director at Aeon Hokkaido Corp. since May 2020 until May 20...


Leiderschapsteam

NaamPositieTenureCompensatieEigendom
Motoya Okada
Chairman & Representative Executive Officer34.4yrsJP¥136.00m0.25%
¥ 8.3b
Akio Yoshida
President4.4yrsJP¥171.00m0.0024%
¥ 81.2m
Hiroaki Egawa
Executive Officer of Finance & Business Managementno datageen gegevensgeen gegevens
Takeshi Miyazaki
In Charge of Finance & Accounting and Head of Finance Departmentno datageen gegevensgeen gegevens
Hiroyuki Watanabe
EVP, Exec. Officer of HR & AEON Living Zone Promotion and Supervisor of Risk Management6.1yrsgeen gegevens0.0018%
¥ 58.0m
Mitsuko Tsuchiya
Executive VP of Product Relations2.6yrsgeen gegevens0.0022%
¥ 73.6m
Yuki Habu
Executive VP of Digital Businessno datageen gegevens0.0018%
¥ 58.0m
Manabu Oike
Executive Officer of Discount Store Business10.6yrsgeen gegevens0.0019%
¥ 62.0m
Motoyuki Shikata
Executive Officer of Strategy & Chief Officer of Corporate Strategy4.6yrsgeen gegevensgeen gegevens
Keiji Kamio
Executive Officer of Supermarket Business2.6yrsgeen gegevens0.00012%
¥ 4.0m
Daisuke Tezuka
Executive Officer of Logistics2.6yrsgeen gegevensgeen gegevens
Tsukasa Ojima
Executive Officer of Business Development & Branding2.6yrsgeen gegevens0.00035%
¥ 11.6m

4.4yrs

Gemiddelde duur

61yo

Gemiddelde leeftijd

Ervaren management: Het managementteam van 8267 wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 4.4 jaar).


Bestuursleden

NaamPositieTenureCompensatieEigendom
Motoya Okada
Chairman & Representative Executive Officer34.4yrsJP¥136.00m0.25%
¥ 8.3b
Akio Yoshida
President4.4yrsJP¥171.00m0.0024%
¥ 81.2m
Mitsuko Tsuchiya
Executive VP of Product Relationsless than a yeargeen gegevens0.0022%
¥ 73.6m
Yuki Habu
Executive VP of Digital Business2.4yrsgeen gegevens0.0018%
¥ 58.0m
Takashi Tsukamoto
Independent Outside Director7.4yrsgeen gegevensgeen gegevens
Peter Child
Independent Outside Director6.4yrsgeen gegevensgeen gegevens
Carrie Yu
Independent Outside Director4.4yrsgeen gegevensgeen gegevens
Makoto Hayashi
Independent Outside Director1.4yrsgeen gegevensgeen gegevens

4.4yrs

Gemiddelde duur

66yo

Gemiddelde leeftijd

Ervaren bestuur: De raad van bestuur van 8267 wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 4.4 jaar).