Shreeji Translogistics Beheer
Beheer criteriumcontroles 4/4
De CEO Shreeji Translogistics is Harshal Shah, benoemd in Feb2022, heeft een ambtstermijn van 2.75 jaar. bezit rechtstreeks 2.54% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde ₹ 33.72M. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 7.6 jaar en 18.8 jaar.
Belangrijke informatie
Harshal Shah
Algemeen directeur
₹2.0m
Totale compensatie
Percentage CEO-salaris | n/a |
Dienstverband CEO | 2.8yrs |
Eigendom CEO | 2.5% |
Management gemiddelde ambtstermijn | 7.6yrs |
Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 18.8yrs |
Recente managementupdates
Recent updates
Analyse CEO-vergoeding
Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | ₹83m |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | ₹130m |
Mar 31 2024 | ₹2m | n/a | ₹165m |
Dec 31 2023 | n/a | n/a | ₹169m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | ₹145m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | ₹124m |
Mar 31 2023 | ₹2m | n/a | ₹110m |
Dec 31 2022 | n/a | n/a | ₹109m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | ₹101m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | ₹103m |
Mar 31 2022 | ₹2m | n/a | ₹92m |
Dec 31 2021 | n/a | n/a | ₹76m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | ₹67m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | ₹21m |
Mar 31 2021 | ₹2m | n/a | -₹10m |
Dec 31 2020 | n/a | n/a | -₹19m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | -₹28m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | -₹6m |
Mar 31 2020 | ₹2m | ₹2m | ₹15m |
Dec 31 2019 | n/a | n/a | ₹25m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | ₹36m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | ₹37m |
Mar 31 2019 | ₹2m | ₹2m | ₹39m |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 23.45K ) Harshal } ligt onder het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de Indian markt ($USD 42.63K ).
Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Harshal is het afgelopen jaar in lijn geweest met de bedrijfsprestaties.
CEO
Harshal Shah
2.8yrs
Tenure
₹1,980,000
Compensatie
Mr. Harshal Bipinchandra Shah is Chief Executive Officer of Shreeji Translogistics Limited from February 10, 2022. He joined the Shreeji Translogistics Limited on April 01, 2017. He was Head of FTL Divisio...
Leiderschapsteam
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
Chairman & MD | 30.3yrs | ₹710.00k | 7.03% ₹ 93.2m | |
Chief Executive Officer | 2.8yrs | ₹1.98m | 2.54% ₹ 33.7m | |
Chief Financial Officer | no data | ₹981.00k | geen gegevens | |
Company Secretary & Compliance Officer | less than a year | ₹407.00k | geen gegevens | |
Whole-Time Director | no data | ₹710.00k | 10.49% ₹ 139.1m | |
Whole-Time Director | 30.3yrs | ₹710.00k | 12.12% ₹ 160.6m | |
Whole-Time Director | no data | ₹710.00k | 14.66% ₹ 194.3m | |
Whole-Time Director | no data | ₹710.00k | 6.43% ₹ 85.3m | |
Whole-Time Director | 30.3yrs | ₹710.00k | 8.51% ₹ 112.9m | |
CEO Bonded Trucking | 7.6yrs | geen gegevens | geen gegevens |
7.6yrs
Gemiddelde duur
63yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren management: Het managementteam van 540738 is doorgewinterd en ervaren (gemiddelde ambtstermijn van 7.6 jaar).
Bestuursleden
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
Chairman & MD | 30.3yrs | ₹710.00k | 7.03% ₹ 93.2m | |
Whole-Time Director | 30.6yrs | ₹710.00k | 10.49% ₹ 139.1m | |
Whole-Time Director | 30.3yrs | ₹710.00k | 12.12% ₹ 160.6m | |
Whole-Time Director | 30.3yrs | ₹710.00k | 14.66% ₹ 194.3m | |
Whole-Time Director | 30.3yrs | ₹710.00k | 6.43% ₹ 85.3m | |
Whole-Time Director | 30.3yrs | ₹710.00k | 8.51% ₹ 112.9m | |
Additional Non-Executive lndependent Director | 4yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Non-Executive Independent Director | 7.4yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Additional Non-Executive lndependent Director | 4yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Additional Non-Executive lndependent Director | 4yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Additional Non Executive lndependent Director | 4yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Independent Director | 2.3yrs | geen gegevens | geen gegevens |
18.8yrs
Gemiddelde duur
60yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van 540738 zijn ervaren en ervaren (gemiddelde ambtstermijn van 18.8 jaar).