Swastik Pipe Beheer
Beheer criteriumcontroles 1/4
De CEO Swastik Pipe is Sandeep Bansal, benoemd in Mar2022, heeft een ambtstermijn van 2.67 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt ₹ 2.52M, bestaande uit 100% salaris en 0% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 75.22% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde ₹ 954.95M. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 0.4 jaar en 2 jaar.
Belangrijke informatie
Sandeep Bansal
Algemeen directeur
₹2.5m
Totale compensatie
| Percentage CEO-salaris | 100.0% |
| Dienstverband CEO | 2.7yrs |
| Eigendom CEO | 75.2% |
| Management gemiddelde ambtstermijn | less than a year |
| Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 2yrs |
Recente managementupdates
Recent updates
Analyse CEO-vergoeding
| Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | ₹33m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | ₹42m |
| Mar 31 2024 | ₹3m | ₹3m | ₹51m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | ₹89m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | ₹127m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | ₹109m |
| Mar 31 2023 | ₹200k | ₹200k | ₹91m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | ₹163m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | ₹159m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | ₹182m |
| Mar 31 2022 | ₹911k | ₹911k | ₹279m |
| Mar 31 2021 | ₹480k | n/a | ₹15m |
| Mar 31 2020 | ₹480k | n/a | -₹139m |
| Mar 31 2019 | ₹480k | n/a | ₹47m |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 29.90K ) Sandeep } is ongeveer het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de Indian markt ($USD 42.72K ).
Compensatie versus inkomsten: De beloning van Sandeep is het afgelopen jaar met meer dan 20% gestegen, terwijl de winst van het bedrijf met meer dan 20% is gedaald.
CEO
Sandeep Bansal (54 yo)
2.7yrs
Tenure
₹2,520,000
Compensatie
Mr. Sandeep Bansal serves as Chairman of Swastik Pipe Limited. Mr. Bansal has been Managing Director and Executive Director of Swastik Pipes Limited from March 10, 2022. He joined the Swastik Pipes Limite...
Leiderschapsteam
| Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
|---|---|---|---|---|
| Chairman & MD | 2.7yrs | ₹2.52m | 75.22% ₹ 954.9m | |
| Vice President of Marketing | no data | ₹908.40k | geen gegevens | |
| Director of Marketing & Whole-Time Director | no data | ₹842.00k | geen gegevens | |
| Chief Financial Officer | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
| Company Secretary & Compliance Officer | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
| Whole-Time Director | less than a year | ₹380.00k | geen gegevens | |
| Plant Head | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
| Plant Head | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
| Finance Head | no data | geen gegevens | geen gegevens |
0.4yrs
Gemiddelde duur
Ervaren management: Het managementteam van SWASTIK wordt niet als ervaren beschouwd (gemiddelde ambtstermijn 0.4 jaar), wat duidt op een nieuw team.
Bestuursleden
| Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
|---|---|---|---|---|
| Chairman & MD | 34.7yrs | ₹2.52m | 75.22% ₹ 954.9m | |
| Director of Marketing & Whole-Time Director | 1.4yrs | ₹842.00k | geen gegevens | |
| Whole-Time Director | less than a year | ₹380.00k | geen gegevens | |
| Independent Director | 4.8yrs | ₹110.00k | geen gegevens | |
| Non-Executive Independent Director | 2.7yrs | ₹140.00k | geen gegevens | |
| Independent Director | less than a year | geen gegevens | geen gegevens |
2.0yrs
Gemiddelde duur
51.5yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van SWASTIK wordt niet als ervaren beschouwd (gemiddelde ambtstermijn 2 jaar), wat duidt op een nieuw bestuur.