Bhansali Engineering Polymers Beheer
Beheer criteriumcontroles 1/4
De CEO Bhansali Engineering Polymers is Babulal Bhansali, benoemd in Jul2023, heeft een ambtstermijn van 1.33 jaar. bezit rechtstreeks 12.41% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde ₹ 3.86B. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 6.6 jaar en 0.6 jaar.
Belangrijke informatie
Babulal Bhansali
Algemeen directeur
₹121.3m
Totale compensatie
Percentage CEO-salaris | n/a |
Dienstverband CEO | 1.3yrs |
Eigendom CEO | 12.4% |
Management gemiddelde ambtstermijn | 6.6yrs |
Gemiddelde ambtstermijn bestuur | less than a year |
Recente managementupdates
Recent updates
Analyse CEO-vergoeding
Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | ₹2b |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | ₹2b |
Mar 31 2024 | ₹121m | n/a | ₹2b |
Dec 31 2023 | n/a | n/a | ₹2b |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | ₹1b |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | ₹1b |
Mar 31 2023 | ₹97m | n/a | ₹1b |
Dec 31 2022 | n/a | n/a | ₹2b |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | ₹2b |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | ₹3b |
Mar 31 2022 | ₹6m | ₹6m | ₹4b |
Dec 31 2021 | n/a | n/a | ₹4b |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | ₹5b |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | ₹4b |
Mar 31 2021 | ₹222m | ₹6m | ₹3b |
Dec 31 2020 | n/a | n/a | ₹2b |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | ₹587m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | ₹436m |
Mar 31 2020 | ₹6m | ₹6m | ₹670m |
Dec 31 2019 | n/a | n/a | ₹623m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | ₹555m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | ₹522m |
Mar 31 2019 | ₹39m | ₹6m | ₹472m |
Mar 31 2018 | ₹77m | ₹6m | ₹1b |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 1.44M ) Babulal } ligt boven het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de Indian markt ($USD 269.25K ).
Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Babulal is het afgelopen jaar met meer dan 20% gestegen.
CEO
Babulal Bhansali (70 yo)
1.3yrs
Tenure
₹121,347,000
Compensatie
Mr. Babulal Mishrimal Bhansali serves as the Promoter and Managing Director of Bhansali Engineering Polymers Limited and has been its Executive Director since August 9, 1984 and serves as Chairman since Ap...
Leiderschapsteam
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
MD & Executive Chairman | 1.3yrs | ₹121.35m | 12.41% ₹ 3.8b | |
Joint MD & CFO | 10.4yrs | ₹121.35m | 7.03% ₹ 2.2b | |
President of Operations | 20.8yrs | ₹832.00k | geen gegevens | |
Company Secretary | 6yrs | ₹5.54m | geen gegevens | |
Senior Vice President of Marketing | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Executive Director of Projects & Executive Director | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
Vice President of Marketing | 7.2yrs | geen gegevens | geen gegevens |
6.6yrs
Gemiddelde duur
48yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren management: Het managementteam van 500052 is doorgewinterd en ervaren (gemiddelde ambtstermijn van 6.6 jaar).
Bestuursleden
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
MD & Executive Chairman | 40.2yrs | ₹121.35m | 12.41% ₹ 3.8b | |
Joint MD & CFO | 18.2yrs | ₹121.35m | 7.03% ₹ 2.2b | |
Executive Director of Projects & Executive Director | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
Additional Non-Executive Independent Director | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
Additional Non-Executive Independent Director | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
Additional Non-Executive Independent Director | less than a year | geen gegevens | geen gegevens |
0.6yrs
Gemiddelde duur
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van 500052 wordt niet als ervaren beschouwd (gemiddelde ambtstermijn 0.6 jaar), wat duidt op een nieuw bestuur.