Revoil Beheer

Beheer criteriumcontroles 1/4

Momenteel beschikken wij niet over voldoende informatie over de CEO.

Belangrijke informatie

Evangelos Roussos

Algemeen directeur

€36.8k

Totale compensatie

Percentage CEO-salaris93.0%
Dienstverband CEOless than a year
Eigendom CEOn/a
Management gemiddelde ambtstermijnless than a year
Gemiddelde ambtstermijn bestuurless than a year

Recente managementupdates

Recent updates

Here's What's Concerning About Revoil's (ATH:REVOIL) Returns On Capital

Aug 25
Here's What's Concerning About Revoil's (ATH:REVOIL) Returns On Capital

What Revoil S.A.'s (ATH:REVOIL) 26% Share Price Gain Is Not Telling You

Jul 14
What Revoil S.A.'s (ATH:REVOIL) 26% Share Price Gain Is Not Telling You

Revoil (ATH:REVOIL) Use Of Debt Could Be Considered Risky

Jun 28
Revoil (ATH:REVOIL) Use Of Debt Could Be Considered Risky

Is Revoil (ATH:REVOIL) Using Too Much Debt?

Oct 16
Is Revoil (ATH:REVOIL) Using Too Much Debt?

Revoil (ATH:REVOIL) Is Experiencing Growth In Returns On Capital

Jul 08
Revoil (ATH:REVOIL) Is Experiencing Growth In Returns On Capital

Revoil (ATH:REVOIL) Might Have The Makings Of A Multi-Bagger

Feb 10
Revoil (ATH:REVOIL) Might Have The Makings Of A Multi-Bagger

Is Revoil (ATH:REVOIL) Using Too Much Debt?

Oct 21
Is Revoil (ATH:REVOIL) Using Too Much Debt?

Slowing Rates Of Return At Revoil (ATH:REVOIL) Leave Little Room For Excitement

Jun 16
Slowing Rates Of Return At Revoil (ATH:REVOIL) Leave Little Room For Excitement

Revoil's (ATH:REVOIL) Robust Earnings Are Supported By Other Strong Factors

May 06
Revoil's (ATH:REVOIL) Robust Earnings Are Supported By Other Strong Factors

Revoil (ATH:REVOIL) Takes On Some Risk With Its Use Of Debt

May 25
Revoil (ATH:REVOIL) Takes On Some Risk With Its Use Of Debt

Will Revoil's (ATH:REVOIL) Growth In ROCE Persist?

Jan 19
Will Revoil's (ATH:REVOIL) Growth In ROCE Persist?

Should You Be Excited About Revoil S.A.'s (ATH:REVOIL) 18% Return On Equity?

Dec 14
Should You Be Excited About Revoil S.A.'s (ATH:REVOIL) 18% Return On Equity?

Analyse CEO-vergoeding

Hoe is Evangelos Roussos's beloning veranderd ten opzichte van Revoil's winst?
DatumTotale vergoedingSalarisBedrijfswinsten
Jun 30 2024n/an/a

€2m

Mar 31 2024n/an/a

€2m

Dec 31 2023€37k€34k

€2m

Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 38.21K ) Evangelos } ligt onder het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de Greek markt ($USD 133.88K ).

Compensatie versus inkomsten: Er zijn onvoldoende gegevens om de beloning van Evangelos te vergelijken met de prestaties van het bedrijf.


CEO

Evangelos Roussos (30 yo)

less than a year

Tenure

€36,759

Compensatie

Evangelos Roussos is CEO of Revoil S.A. from September 2024 and has been its Director. Evangelos Roussos was Deputy CEO of Revoil S.A. until September 2024.


Leiderschapsteam

NaamPositieTenureCompensatieEigendom
Roussos Georgios
Executive Chairmanless than a year€3.57kgeen gegevens
Evangelos Roussos
CEO & Directorless than a year€36.76kgeen gegevens
Roussos Ioannis
Executive Directorno data€774.00geen gegevens
Petros Roubis
Chief Financial Officer2.1yrsgeen gegevensgeen gegevens

0.2yrs

Gemiddelde duur

52yo

Gemiddelde leeftijd

Ervaren management: Het managementteam van REVOIL wordt niet als ervaren beschouwd (gemiddelde ambtstermijn 0.2 jaar), wat duidt op een nieuw team.


Bestuursleden

NaamPositieTenureCompensatieEigendom
Roussos Georgios
Executive Chairmanless than a year€3.57kgeen gegevens
Evangelos Roussos
CEO & Directorno data€36.76kgeen gegevens
Roussos Ioannis
Executive Directorno data€774.00geen gegevens
Stergiopoulos Konstantinos
Independent Non Executive Directorno data€6.96kgeen gegevens
Karras Konstantinos
Non-Executive Vice Chairmanless than a yeargeen gegevensgeen gegevens
Vasiliki Sakellaropoulou
Senior Independent Non-Executive Director3.8yrs€6.96kgeen gegevens
Maria Savva
Independent Non-Executive Directorno data€6.96kgeen gegevens

0.2yrs

Gemiddelde duur

59yo

Gemiddelde leeftijd

Ervaren bestuur: De raad van bestuur van REVOIL wordt niet als ervaren beschouwd (gemiddelde ambtstermijn 0.2 jaar), wat duidt op een nieuw bestuur.