De vertaling van deze pagina is experimenteel en in ontwikkeling. Uw is welkom!
Britvic Beheer
Beheer criteriumcontroles 1/4
De CEO Britvic's is Simon Litherland, benoemd in Feb2013, heeft een ambtstermijn van 11.67 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt £ 2.86M, bestaande uit 24.3% salaris en 75.7% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 0.18% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde £ 5.78M. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 2.7 jaar en 1.9 jaar.
Belangrijke informatie
Simon Litherland
Algemeen directeur
UK£2.9m
Totale compensatie
Percentage CEO-salaris | 24.3% |
Dienstverband CEO | 11.7yrs |
Eigendom CEO | 0.2% |
Management gemiddelde ambtstermijn | 2.7yrs |
Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 1.9yrs |
Recente managementupdates
Recent updates
Britvic (LON:BVIC) Seems To Use Debt Quite Sensibly
Jul 03Returns On Capital At Britvic (LON:BVIC) Have Stalled
Jun 14Investors Still Waiting For A Pull Back In Britvic plc (LON:BVIC)
Apr 26Is There An Opportunity With Britvic plc's (LON:BVIC) 39% Undervaluation?
Mar 18Returns On Capital At Britvic (LON:BVIC) Have Stalled
Feb 28Britvic (LON:BVIC) Is Increasing Its Dividend To £0.226
Dec 13Britvic (LON:BVIC) Is Paying Out A Larger Dividend Than Last Year
Nov 29Britvic plc (LON:BVIC) Shares Could Be 27% Below Their Intrinsic Value Estimate
Nov 03We Ran A Stock Scan For Earnings Growth And Britvic (LON:BVIC) Passed With Ease
Sep 28Here's What To Make Of Britvic's (LON:BVIC) Decelerating Rates Of Return
Aug 22Britvic (LON:BVIC) Has A Pretty Healthy Balance Sheet
Jul 13A Look At The Intrinsic Value Of Britvic plc (LON:BVIC)
Jun 19Britvic (LON:BVIC) Is Paying Out A Larger Dividend Than Last Year
May 19The Returns At Britvic (LON:BVIC) Aren't Growing
Apr 21Is Now The Time To Put Britvic (LON:BVIC) On Your Watchlist?
Mar 22Is Britvic (LON:BVIC) A Risky Investment?
Jan 12Return Trends At Britvic (LON:BVIC) Aren't Appealing
Nov 29Calculating The Intrinsic Value Of Britvic plc (LON:BVIC)
Nov 08Is Britvic (LON:BVIC) Using Too Much Debt?
Sep 17Here's What To Make Of Britvic's (LON:BVIC) Decelerating Rates Of Return
Aug 29Are Investors Undervaluing Britvic plc (LON:BVIC) By 30%?
Jul 24Is Britvic (LON:BVIC) Using Too Much Debt?
Jun 14Returns On Capital Signal Tricky Times Ahead For Britvic (LON:BVIC)
Apr 08Britvic plc's (LON:BVIC) Intrinsic Value Is Potentially 33% Above Its Share Price
Feb 21Is Britvic (LON:BVIC) A Risky Investment?
Feb 04Britvic (LON:BVIC) Could Be Struggling To Allocate Capital
Dec 29Analyse CEO-vergoeding
Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
---|---|---|---|
Mar 31 2024 | n/a | n/a | UK£130m |
Dec 31 2023 | n/a | n/a | UK£127m |
Sep 30 2023 | UK£3m | UK£696k | UK£124m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | UK£136m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | UK£149m |
Dec 31 2022 | n/a | n/a | UK£144m |
Sep 30 2022 | UK£2m | UK£671k | UK£140m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | UK£126m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | UK£112m |
Dec 31 2021 | n/a | n/a | UK£104m |
Sep 30 2021 | UK£2m | UK£655k | UK£97m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | UK£94m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | UK£87m |
Dec 31 2020 | n/a | n/a | UK£91m |
Sep 30 2020 | UK£1m | UK£639k | UK£95m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | UK£90m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | UK£85m |
Dec 31 2019 | n/a | n/a | UK£83m |
Sep 29 2019 | UK£4m | UK£624k | UK£81m |
Jun 29 2019 | n/a | n/a | UK£100m |
Apr 14 2019 | n/a | n/a | UK£119m |
Jan 14 2019 | n/a | n/a | UK£118m |
Sep 30 2018 | UK£2m | UK£609k | UK£117m |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 3.80M ) Simon } ligt boven het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de UK markt ($USD 2.64M ).
Compensatie versus inkomsten: De beloning van Simon is het afgelopen jaar met meer dan 20% gestegen, terwijl de winst van het bedrijf met meer dan 20% is gedaald.
CEO
Simon Litherland (60 yo)
11.7yrs
Tenure
UK£2,860,300
Compensatie
Mr. Simon Litherland has been the Chief Executive Officer and Executive Director of Britvic Plc since February 13, 2013. He is responsible for the day-to-day management of the business, developing Britvic...
Leiderschapsteam
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director | 11.7yrs | UK£2.86m | 0.18% £ 5.8m | |
CFO & Executive Director | 1.1yrs | UK£1.80m | 0.0054% £ 171.3k | |
Chief Information & Transformation Officer | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
Director of Investor Relations | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
General Counsel & Company Secretary | 1.4yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Head of Corporate Communications | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Chief Marketing Officer | 1.8yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Chief People Officer | 2.7yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Managing Director of Great Britain | 11.3yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Managing Director of Ireland | 8.4yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Head of Brand PR | 5yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Head of Consumer Engagement | no data | geen gegevens | geen gegevens |
2.7yrs
Gemiddelde duur
47yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren management: Het managementteam van BVIC wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 2.7 jaar).
Bestuursleden
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director | 11.7yrs | UK£2.86m | 0.18% £ 5.8m | |
CFO & Executive Director | 1.1yrs | UK£1.80m | 0.0054% £ 171.3k | |
Independent Non-Executive Chair | 1.7yrs | UK£108.20k | 0.0013% £ 39.4k | |
Independent Non-Executive Director | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
Independent Non-Executive Director | 2.8yrs | UK£73.60k | geen gegevens | |
Non-Executive Director | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
Senior Independent Non-Executive Director | 6.9yrs | UK£72.60k | geen gegevens | |
Independent Non-Executive Director | 2.1yrs | UK£61.60k | geen gegevens |
1.9yrs
Gemiddelde duur
60yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van BVIC wordt niet als ervaren beschouwd (gemiddelde ambtstermijn 1.9 jaar), wat duidt op een nieuw bestuur.