Close Brothers Group Beheer
Beheer criteriumcontroles 3/4
De CEO Close Brothers Group is Adrian Sainsbury, benoemd in Sep2020, heeft een ambtstermijn van 4.25 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt £ 1.18M, bestaande uit 80.2% salaris en 19.8% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 0.096% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde £ 324.97K. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 5.9 jaar en 3.9 jaar.
Belangrijke informatie
Adrian Sainsbury
Algemeen directeur
UK£1.2m
Totale compensatie
Percentage CEO-salaris | 80.2% |
Dienstverband CEO | 4.3yrs |
Eigendom CEO | 0.1% |
Management gemiddelde ambtstermijn | 5.9yrs |
Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 3.9yrs |
Recente managementupdates
Recent updates
Analyse CEO-vergoeding
Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
---|---|---|---|
Jul 31 2024 | UK£1m | UK£949k | UK£89m |
Apr 30 2024 | n/a | n/a | UK£115m |
Jan 31 2024 | n/a | n/a | UK£142m |
Oct 31 2023 | n/a | n/a | UK£111m |
Jul 31 2023 | UK£1m | UK£930k | UK£81m |
Apr 30 2023 | n/a | n/a | UK£80m |
Jan 31 2023 | n/a | n/a | UK£79m |
Oct 31 2022 | n/a | n/a | UK£122m |
Jul 31 2022 | UK£2m | UK£930k | UK£165m |
Apr 30 2022 | n/a | n/a | UK£184m |
Jan 31 2022 | n/a | n/a | UK£202m |
Oct 31 2021 | n/a | n/a | UK£202m |
Jul 31 2021 | UK£2m | UK£475k | UK£202m |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 1.48M ) Adrian } ligt boven het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de UK markt ($USD 975.15K ).
Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Adrian is het afgelopen jaar in lijn geweest met de bedrijfsprestaties.
CEO
Adrian Sainsbury (56 yo)
4.3yrs
Tenure
UK£1,183,000
Compensatie
Mr. Adrian John Sainsbury has been Chief Executive Officer and Executive Director of Close Brothers Group PLC since September 21, 2020. Mr. Sainsbury is currently on leave of Absence. He served as Director...
Leiderschapsteam
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director (Leave of Absence) | 4.3yrs | UK£1.18m | 0.096% £ 325.0k | |
CFO, Group Finance Director & Executive Director | 6.1yrs | UK£705.00k | 0.086% £ 291.7k | |
Group Chief Operating Officer | 1.3yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Deputy Head of Investor Relations | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Group General Counsel | 5.3yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Director of Investor Relations & Corporate Development | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Group Head of Human Resources | 15.2yrs | geen gegevens | 0.017% £ 57.2k | |
Head of Credit | 14.1yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Group Chief Risk Officer | 9.7yrs | geen gegevens | 0.019% £ 64.3k | |
Managing Director | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Managing Director of West End of London | 5.9yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Group Head of Internal Audit | 2.3yrs | geen gegevens | geen gegevens |
5.9yrs
Gemiddelde duur
59yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren management: Het managementteam van CBGL is doorgewinterd en ervaren (gemiddelde ambtstermijn van 5.9 jaar).
Bestuursleden
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director (Leave of Absence) | 4.3yrs | UK£1.18m | 0.096% £ 325.0k | |
CFO, Group Finance Director & Executive Director | 6.1yrs | UK£705.00k | 0.086% £ 291.7k | |
Senior Independent Director | 3.9yrs | UK£120.00k | 0.0027% £ 9.1k | |
Independent Chairman of the Board | 7.8yrs | UK£330.00k | 0.0067% £ 22.8k | |
Independent Non-Executive Director | 1.5yrs | UK£105.00k | geen gegevens | |
Independent Non-Executive Director | 2.8yrs | UK£113.00k | 0.00067% £ 2.3k | |
Independent Non-Executive Director | 3.4yrs | UK£86.00k | 0.00034% £ 1.2k | |
Independent Non-Executive Director | 4.9yrs | UK£85.00k | 0.0040% £ 13.5k | |
Independent Non-Executive Director | 3.3yrs | UK£112.00k | 0.00034% £ 1.2k |
3.9yrs
Gemiddelde duur
59yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van CBGL wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 3.9 jaar).
Bedrijfsanalyse en status van financiële gegevens
Gegevens | Laatst bijgewerkt (UTC-tijd) |
---|---|
Bedrijfsanalyse | 2024/12/23 22:54 |
Aandelenkoers aan het einde van de dag | 2024/12/23 00:00 |
Inkomsten | 2024/07/31 |
Jaarlijkse inkomsten | 2024/07/31 |
Gegevensbronnen
De gegevens die gebruikt zijn in onze bedrijfsanalyse zijn afkomstig van S&P Global Market Intelligence LLC. De volgende gegevens worden gebruikt in ons analysemodel om dit rapport te genereren. De gegevens zijn genormaliseerd, waardoor er een vertraging kan optreden voordat de bron beschikbaar is.
Pakket | Gegevens | Tijdframe | Voorbeeld Amerikaanse bron * |
---|---|---|---|
Financiële gegevens bedrijf | 10 jaar |
| |
Consensus schattingen analisten | +3 jaar |
|
|
Marktprijzen | 30 jaar |
| |
Eigendom | 10 jaar |
| |
Beheer | 10 jaar |
| |
Belangrijkste ontwikkelingen | 10 jaar |
|
* voorbeeld voor effecten uit de VS, voor niet-Amerikaanse effecten worden gelijkwaardige regelgevingsformulieren en bronnen gebruikt.
Tenzij anders vermeld zijn alle financiële gegevens gebaseerd op een jaarperiode, maar worden ze elk kwartaal bijgewerkt. Dit staat bekend als Trailing Twelve Month (TTM) of Last Twelve Month (LTM) gegevens. Lees hier meer.
Analysemodel en Snowflake
Details van het analysemodel dat is gebruikt om dit rapport te genereren, zijn beschikbaar op onze Github-pagina. We hebben ook handleidingen voor het gebruik van onze rapporten en tutorials op Youtube.
Leer meer over het team van wereldklasse dat het Simply Wall St-analysemodel heeft ontworpen en gebouwd.
Industrie en sector
Onze industrie- en sectormetrics worden elke 6 uur berekend door Simply Wall St, details van ons proces zijn beschikbaar op .
Bronnen van analisten
Close Brothers Group plc wordt gevolgd door 24 analisten. 10 van deze analisten hebben de schattingen van de omzet of winst ingediend die zijn gebruikt als input voor ons rapport. Inzendingen van analisten worden de hele dag door bijgewerkt.
Analist | Instelling |
---|---|
Sarah Spikes | Arden Partners Plc. |
Toni Dang | Barclays |
Peter Richardson | Berenberg |