ZipRecruiter Beheer
Beheer criteriumcontroles 2/4
De CEO ZipRecruiter is Ian Siegel, benoemd in Jun2010, heeft een ambtstermijn van 14.92 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt $ 5.67M, bestaande uit 9.2% salaris en 90.8% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 0.29% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde € 1.04M. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 4.6 jaar en 3.2 jaar.
Belangrijke informatie
Ian Siegel
Algemeen directeur
US$5.7m
Totale compensatie
| Percentage CEO-salaris | 9.22% |
| Dienstverband CEO | 14.9yrs |
| Eigendom CEO | 0.3% |
| Management gemiddelde ambtstermijn | 4.6yrs |
| Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 3.2yrs |
Recente managementupdates
Recent updates
Analyse CEO-vergoeding
| Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
|---|---|---|---|
| Mar 31 2025 | n/a | n/a | -US$19m |
| Dec 31 2024 | US$6m | US$523k | -US$13m |
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | US$4m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | US$30m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$38m |
| Dec 31 2023 | US$465k | US$454k | US$49m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$63m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$59m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$58m |
| Dec 31 2022 | US$1m | US$550k | US$61m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | US$63m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | US$64m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$2m |
| Dec 31 2021 | US$35m | US$550k | US$2m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | US$21m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | US$16m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | US$85m |
| Dec 31 2020 | US$627k | US$458k | US$63m |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 5.67M ) Ian } ligt boven het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de German markt ($USD 964.62K ).
Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Ian is gestegen terwijl het bedrijf verliesgevend is.
CEO
Ian Siegel (50 yo)
14.9yrs
Tenure
US$5,665,078
Compensatie
Mr. Ian H. Siegel Co-founded ZipRecruiter, Inc. in 2010 and serves as its Director and Chief Executive Officer since June 2010. He is Chairman of the Board at ZipRecruiter, Inc. He served as President at Z...
Leiderschapsteam
| Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder | 14.9yrs | US$5.67m | 0.29% € 1.0m | |
| President | 3.4yrs | US$4.60m | 1.21% € 4.4m | |
| Executive VP & CFO | 3.4yrs | US$2.64m | 0.41% € 1.5m | |
| Executive VP & CTO | 4.9yrs | US$2.73m | 0.33% € 1.2m | |
| Executive VP & Chief People Officer | 2.4yrs | US$1.36m | 0.22% € 810.1k | |
| Senior VP of Accounting & Controller | 4.6yrs | geen gegevens | 0.021% € 75.7k | |
| Executive VP | 8.7yrs | geen gegevens | 0.21% € 757.4k | |
| Executive Vice President of Sales & Support | 4.7yrs | geen gegevens | geen gegevens |
4.6yrs
Gemiddelde duur
44.5yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren management: Het managementteam van 47R wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 4.6 jaar).
Bestuursleden
| Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder | 14.9yrs | US$5.67m | 0.29% € 1.0m | |
| Independent Director | 6.6yrs | US$258.84k | 0.024% € 87.8k | |
| Independent Director | 2.8yrs | US$257.38k | 0.029% € 105.1k | |
| Lead Independent Director | 6.6yrs | US$285.88k | 0.026% € 96.2k | |
| Independent Director | less than a year | US$367.61k | geen gegevens | |
| Independent Director | 2.7yrs | US$245.51k | 0.028% € 103.8k | |
| Independent Director | 3.2yrs | US$247.59k | 0.031% € 112.7k |
3.2yrs
Gemiddelde duur
50yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van 47R wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 3.2 jaar).
Bedrijfsanalyse en status van financiële gegevens
| Gegevens | Laatst bijgewerkt (UTC-tijd) |
|---|---|
| Bedrijfsanalyse | 2025/05/12 13:05 |
| Aandelenkoers aan het einde van de dag | 2025/04/03 00:00 |
| Inkomsten | 2025/03/31 |
| Jaarlijkse inkomsten | 2024/12/31 |
Gegevensbronnen
De gegevens die gebruikt zijn in onze bedrijfsanalyse zijn afkomstig van S&P Global Market Intelligence LLC. De volgende gegevens worden gebruikt in ons analysemodel om dit rapport te genereren. De gegevens zijn genormaliseerd, waardoor er een vertraging kan optreden voordat de bron beschikbaar is.
| Pakket | Gegevens | Tijdframe | Voorbeeld Amerikaanse bron * |
|---|---|---|---|
| Financiële gegevens bedrijf | 10 jaar |
| |
| Consensus schattingen analisten | +3 jaar |
|
|
| Marktprijzen | 30 jaar |
| |
| Eigendom | 10 jaar |
| |
| Beheer | 10 jaar |
| |
| Belangrijkste ontwikkelingen | 10 jaar |
|
* Voorbeeld voor effecten uit de VS, voor niet-Amerikaanse effecten worden gelijkwaardige formulieren en bronnen gebruikt.
Tenzij anders vermeld zijn alle financiële gegevens gebaseerd op een jaarperiode, maar worden ze elk kwartaal bijgewerkt. Dit staat bekend als Trailing Twelve Month (TTM) of Last Twelve Month (LTM) gegevens. Meer informatie.
Analysemodel en Snowflake
Details van het analysemodel dat is gebruikt om dit rapport te genereren, zijn beschikbaar op onze Github-pagina. We hebben ook handleidingen voor het gebruik van onze rapporten en tutorials op Youtube.
Leer meer over het team van wereldklasse dat het Simply Wall St-analysemodel heeft ontworpen en gebouwd.
Industrie en sector
Onze industrie- en sectormetrics worden elke 6 uur berekend door Simply Wall St, details van ons proces zijn beschikbaar op Github.
Bronnen van analisten
ZipRecruiter, Inc. wordt gevolgd door 10 analisten. 7 van deze analisten hebben de schattingen van de omzet of winst ingediend die zijn gebruikt als input voor ons rapport. Inzendingen van analisten worden de hele dag door bijgewerkt.
| Analist | Instelling |
|---|---|
| Trevor Young | Barclays |
| Mark Stephen Mahaney | Evercore ISI |
| Eric Sheridan | Goldman Sachs |