Northcoders Group Beheer
Beheer criteriumcontroles 3/4
De CEO Northcoders Group is Chris Hill, benoemd in Jan2016, heeft een ambtstermijn van 8.83 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt £ 184.47K, bestaande uit 92.3% salaris en 7.7% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 16.4% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde € 2.44M. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 2.8 jaar en 3.5 jaar.
Belangrijke informatie
Chris Hill
Algemeen directeur
UK£184.5k
Totale compensatie
Percentage CEO-salaris | 92.3% |
Dienstverband CEO | 8.8yrs |
Eigendom CEO | 16.4% |
Management gemiddelde ambtstermijn | 2.8yrs |
Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 3.5yrs |
Recente managementupdates
Recent updates
Analyse CEO-vergoeding
Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -UK£648k |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | -UK£827k |
Dec 31 2023 | UK£184k | UK£170k | -UK£1m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -UK£546k |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -UK£85k |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | UK£137k |
Dec 31 2022 | UK£156k | UK£154k | UK£360k |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | UK£88k |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | -UK£183k |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | -UK£271k |
Dec 31 2021 | UK£219k | UK£218k | -UK£358k |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 231.82K ) Chris } ligt onder het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de German markt ($USD 471.55K ).
Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Chris is gestegen terwijl het bedrijf verliesgevend is.
CEO
Chris Hill (39 yo)
8.8yrs
Tenure
UK£184,467
Compensatie
Mr. Christopher David Hill, also known as Chis, is Founded Northcoders Group PLC in 2016 and also serves as its Chief Executive Officer. He serves as Director of Northcoders Group PLC since May 06, 2021....
Leiderschapsteam
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
Founder | 8.8yrs | UK£184.47k | 16.4% € 2.5m | |
Co-Founder | no data | UK£155.37k | 11.48% € 1.7m | |
CFO & Director | no data | UK£206.68k | geen gegevens | |
C.O.O | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
C.M.O | 2.8yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
HR & Office Manager | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Head of Engineering | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Software Engineer & Head of Mentoring | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Software Engineer & Head of Mentoring | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Head of Partnerships | 3.8yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Head of Creative | 2.8yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Head of Quality | 2.8yrs | geen gegevens | geen gegevens |
2.8yrs
Gemiddelde duur
39yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren management: Het managementteam van 5BN wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 2.8 jaar).
Bestuursleden
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
Founder | 3.5yrs | UK£184.47k | 16.4% € 2.5m | |
Co-Founder | 6.8yrs | UK£155.37k | 11.48% € 1.7m | |
CFO & Director | 3.5yrs | UK£206.68k | geen gegevens | |
Non- Executive Chairman | 2.8yrs | UK£55.69k | 0.034% € 5.1k | |
Non-Executive Director | 3.3yrs | UK£35.00k | 0.78% € 117.1k |
3.5yrs
Gemiddelde duur
48yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van 5BN wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 3.5 jaar).