De vertaling van deze pagina is experimenteel en in ontwikkeling. Uw is welkom!

Antler Gold Beheer

Beheer criteriumcontroles 2/4

Momenteel beschikken wij niet over voldoende informatie over de CEO.

Belangrijke informatie

Chris Drysdale

Algemeen directeur

CA$100.0k

Totale compensatie

Percentage CEO-salaris100.0%
Dienstverband CEO3.7yrs
Eigendom CEO1.2%
Management gemiddelde ambtstermijngeen gegevens
Gemiddelde ambtstermijn bestuur5.7yrs

Recente managementupdates

Recent updates

Analyse CEO-vergoeding

Hoe is Chris Drysdale's beloning veranderd ten opzichte van Antler Gold's winst?
DatumTotale vergoedingSalarisBedrijfswinsten
Jun 30 2024n/an/a

-CA$767k

Mar 31 2024n/an/a

-CA$754k

Dec 31 2023CA$100kCA$100k

-CA$798k

Sep 30 2023n/an/a

-CA$860k

Jun 30 2023n/an/a

-CA$915k

Mar 31 2023n/an/a

-CA$993k

Dec 31 2022CA$100kCA$100k

-CA$965k

Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 74.12K ) Chris } ligt onder het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de Canadian markt ($USD 177.89K ).

Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Chris is gestegen terwijl het bedrijf verliesgevend is.


CEO

Chris Drysdale

3.7yrs

Tenure

CA$100,000

Compensatie

Mr. Christopher Drysdale, also known as Chris, serves as Director of E-Tech Resources Inc. since October 14, 2021 and served as its Interim Vice President of Operations since May 2022 and serves as its Int...


Bestuursleden

NaamPositieTenureCompensatieEigendom
Daniel Whittaker
Executive Chairman8.6yrsCA$93.11k15.34%
CA$ 766.3k
Carl Hansen
Independent Director7.4yrsgeen gegevens0.12%
CA$ 6.2k
Dale Verran
Independent Director3.9yrsgeen gegevens0.28%
CA$ 13.8k
Nicole Maske
Independent Director1.9yrsgeen gegevensgeen gegevens

5.7yrs

Gemiddelde duur

Ervaren bestuur: De raad van bestuur van ANTL wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 5.7 jaar).