Talga Group Beheer

Beheer criteriumcontroles 1/4

De CEO Talga Group is Marty Phillips, benoemd in Feb2024, heeft een ambtstermijn van minder dan een jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt A$ 1.07M, bestaande uit 40.1% salaris en 59.9% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 0.17% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde A$ 343.07K. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 0.8 jaar en 8.3 jaar.

Belangrijke informatie

Marty Phillips

Algemeen directeur

AU$1.1m

Totale compensatie

Percentage CEO-salaris40.1%
Dienstverband CEOless than a year
Eigendom CEO0.2%
Management gemiddelde ambtstermijnless than a year
Gemiddelde ambtstermijn bestuur8.3yrs

Recente managementupdates

Recent updates

Analyse CEO-vergoeding

Hoe is Marty Phillips's beloning veranderd ten opzichte van Talga Group's winst?
DatumTotale vergoedingSalarisBedrijfswinsten
Jun 30 2024AU$1mAU$429k

-AU$38m

Mar 31 2024n/an/a

-AU$39m

Dec 31 2023n/an/a

-AU$40m

Sep 30 2023n/an/a

-AU$41m

Jun 30 2023AU$1mAU$455k

-AU$43m

Mar 31 2023n/an/a

-AU$41m

Dec 31 2022n/an/a

-AU$39m

Sep 30 2022n/an/a

-AU$38m

Jun 30 2022AU$1mAU$455k

-AU$37m

Mar 31 2022n/an/a

-AU$34m

Dec 31 2021n/an/a

-AU$31m

Sep 30 2021n/an/a

-AU$25m

Jun 30 2021AU$656kAU$387k

-AU$20m

Mar 31 2021n/an/a

-AU$17m

Dec 31 2020n/an/a

-AU$14m

Sep 30 2020n/an/a

-AU$14m

Jun 30 2020AU$990kAU$332k

-AU$13m

Mar 31 2020n/an/a

-AU$14m

Dec 31 2019n/an/a

-AU$15m

Sep 30 2019n/an/a

-AU$14m

Jun 30 2019AU$432kAU$327k

-AU$13m

Mar 31 2019n/an/a

-AU$11m

Dec 31 2018n/an/a

-AU$10m

Sep 30 2018n/an/a

-AU$9m

Jun 30 2018AU$492kAU$322k

-AU$8m

Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 695.51K ) Marty } ligt boven het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de Australian markt ($USD 298.27K ).

Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van Marty is gestegen terwijl het bedrijf verliesgevend is.


CEO

Marty Phillips

less than a year

Tenure

AU$1,069,203

Compensatie

Mr. Martin John Phillips, also known as Marty, B.E. GDipAppFin, MAusIMM, GAICD, serves as Group Chief Executive Officer at Talga Group Ltd since February 2024. He served as Chief Executive Officer of Europ...


Leiderschapsteam

NaamPositieTenureCompensatieEigendom
Martin Phillips
Group Chief Executive Officerless than a yearAU$1.07m0.17%
A$ 343.1k
Melissa Roberts
CFO & Director3.3yrsAU$1.48mgeen gegevens
Mark Edward Thompson
MD & Executive Directorless than a yearAU$1.15m3.36%
A$ 6.8m
Anna Motta
Group Chief Technology Officerless than a yeargeen gegevensgeen gegevens
Eva Pijnenburg
Group Director Peopleless than a yeargeen gegevensgeen gegevens
Peter French
Group Environmental & Community Managerless than a yeargeen gegevensgeen gegevens
Dean Scarparolo
Financial Controller & Company Secretary9.8yrsgeen gegevensgeen gegevens
Simon Coxhell
Consultantno datageen gegevensgeen gegevens

0.8yrs

Gemiddelde duur

Ervaren management: Het managementteam van TLG wordt niet als ervaren beschouwd (gemiddelde ambtstermijn 0.8 jaar), wat duidt op een nieuw team.


Bestuursleden

NaamPositieTenureCompensatieEigendom
Melissa Roberts
CFO & Directorless than a yearAU$1.48mgeen gegevens
Mark Edward Thompson
MD & Executive Director14.3yrsAU$1.15m3.36%
A$ 6.8m
Grant Mooney
Independent Non-Executive Director10.8yrsAU$211.75kgeen gegevens
Stephen Lowe
Independent Non-Executive Director8.9yrsAU$211.75k0.49%
A$ 990.4k
Ola Rinnan
Non-Executive Director7.3yrsAU$239.07kgeen gegevens
Terry Stinson
Independent Non-Executive Chairman7.8yrsAU$328.19k0.048%
A$ 97.5k

8.3yrs

Gemiddelde duur

64yo

Gemiddelde leeftijd

Ervaren bestuur: De raad van bestuur van TLG wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 8.3 jaar).