Capstone Copper Beheer
Beheer criteriumcontroles 3/4
De CEO Capstone Copper is John MacKenzie, benoemd in Mar2022, heeft een ambtstermijn van 2.67 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt $ 3.11M, bestaande uit 22.1% salaris en 77.9% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 1.84% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde A$ 161.09M. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 2.7 jaar en 2.7 jaar.
Belangrijke informatie
John MacKenzie
Algemeen directeur
US$3.1m
Totale compensatie
| Percentage CEO-salaris | 22.1% |
| Dienstverband CEO | 2.7yrs |
| Eigendom CEO | 1.8% |
| Management gemiddelde ambtstermijn | 2.7yrs |
| Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 2.7yrs |
Recente managementupdates
Recent updates
Analyse CEO-vergoeding
| Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | US$25m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$21m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$87m |
| Dec 31 2023 | US$3m | US$687k | -US$102m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$110m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$43m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$68m |
| Dec 31 2022 | US$3m | US$485k | US$122m |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 3.11M ) John } is ongeveer het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de Australian markt ($USD 2.75M ).
Compensatie versus inkomsten: De vergoeding van John is het afgelopen jaar in lijn geweest met de bedrijfsprestaties.
CEO
John MacKenzie (56 yo)
2.7yrs
Tenure
US$3,111,243
Compensatie
Mr. John Fraser MacKenzie, M.Sc Eng, MBL, was Non-Executive Director at Horizonte Minerals Plc since July 11, 2023 until August 5, 2024. He serves as Chief Executive Officer of Capstone Copper Corp. since...
Leiderschapsteam
| Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chair | 21.1yrs | US$362.80k | 0.53% A$ 46.6m | |
| CEO & Director | 2.7yrs | US$3.11m | 1.84% A$ 161.1m | |
| President & COO | 2.8yrs | US$1.78m | 0.026% A$ 2.3m | |
| CFO & Senior VP | 6.6yrs | US$1.36m | 0.079% A$ 6.9m | |
| Senior VP of Risk & ESG | 10.8yrs | US$1.09m | 0.049% A$ 4.2m | |
| Senior Vice President of Technical Services | 2.5yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
| Head of Investor Relations & Strategic Analysis | 1.5yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
| Senior Vice President of Corporate Development | 2.8yrs | geen gegevens | 0.00050% A$ 43.7k | |
| Director of Human Resources | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
| Senior VP & Head of Chile | 1.3yrs | geen gegevens | 0.010% A$ 915.5k | |
| General Manager | 1.1yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
| General Manager of Mantoverde | no data | geen gegevens | geen gegevens |
2.7yrs
Gemiddelde duur
55yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren management: Het managementteam van CSC wordt beschouwd als ervaren (gemiddelde ambtstermijn 2.7 jaar).
Bestuursleden
| Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chair | 21.1yrs | US$362.80k | 0.53% A$ 46.6m | |
| CEO & Director | 2.7yrs | US$3.11m | 1.84% A$ 161.1m | |
| Lead Independent Director | 5.6yrs | US$170.52k | 0.016% A$ 1.4m | |
| Independent Director | 3.6yrs | US$162.27k | geen gegevens | |
| Independent Director | less than a year | geen gegevens | 0.0026% A$ 229.8k | |
| Independent Director | 2.7yrs | US$169.82k | 0.00021% A$ 18.3k | |
| Independent Director | 1.5yrs | US$107.95k | geen gegevens |
2.7yrs
Gemiddelde duur
57yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van CSC wordt niet als ervaren beschouwd (gemiddelde ambtstermijn 2.7 jaar), wat duidt op een nieuw bestuur.