DRA Global Beheer
Beheer criteriumcontroles 0/4
De CEO DRA Global is James Smith, benoemd in Mar2022, heeft een ambtstermijn van 2.67 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding van { bedraagt A$ 1.02M, bestaande uit 46.8% salaris en 53.2% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 1.18% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde A$ 1.31M. De gemiddelde ambtstermijn van het managementteam en de raad van bestuur bedraagt respectievelijk 1.8 jaar en 1.1 jaar.
Belangrijke informatie
James Smith
Algemeen directeur
AU$1.0m
Totale compensatie
Percentage CEO-salaris | 46.8% |
Dienstverband CEO | 2.7yrs |
Eigendom CEO | 1.2% |
Management gemiddelde ambtstermijn | 1.8yrs |
Gemiddelde ambtstermijn bestuur | 1.1yrs |
Recente managementupdates
Recent updates
Analyse CEO-vergoeding
Datum | Totale vergoeding | Salaris | Bedrijfswinsten |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | AU$7m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | AU$14m |
Dec 31 2023 | AU$1m | AU$476k | AU$20m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | AU$17m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | AU$14m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | -AU$4m |
Dec 31 2022 | AU$668k | AU$398k | -AU$22m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | -AU$2m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | AU$17m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | AU$33m |
Dec 31 2021 | n/a | n/a | AU$50m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | AU$38m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | AU$25m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | AU$24m |
Dec 31 2020 | n/a | n/a | AU$23m |
Dec 31 2019 | AU$401k | AU$321k | AU$36m |
Dec 31 2018 | AU$262k | AU$123k | -AU$42m |
Compensatie versus markt: De totale vergoeding ($USD 660.73K ) James } ligt boven het gemiddelde voor bedrijven van vergelijkbare omvang in de Australian markt ($USD 297.98K ).
Compensatie versus inkomsten: De beloning van James is het afgelopen jaar met meer dan 20% gestegen, terwijl de winst van het bedrijf met meer dan 20% is gedaald.
CEO
James Smith
2.7yrs
Tenure
AU$1,016,737
Compensatie
Mr. James Smith is Executive Vice President and Managing Director of Minerals Operations Executive (Proprietary) Limited since June 2018. Mr. Smith has been Managing Director and Director of DRA Global Lim...
Leiderschapsteam
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
CEO, MD & Director | 2.7yrs | AU$1.02m | 1.18% A$ 1.3m | |
Director of Process & Technology and Executive Director | less than a year | AU$11.86k | 0.36% A$ 393.4k | |
Executive VP of EMEA | 1.8yrs | AU$880.03k | 0.25% A$ 277.0k | |
Executive Vice President: Asia Pacific (APAC) & Executive Director | no data | AU$497.64k | 0.087% A$ 96.5k | |
Acting Chief Financial Officer | less than a year | geen gegevens | geen gegevens | |
Executive Vice President of Global Origination and North America | no data | AU$520.45k | geen gegevens | |
Executive Vice President of Global Project Excellence | 1.8yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Executive VP of Global O&M Capability & MD of Minopex | 1.8yrs | geen gegevens | geen gegevens | |
Senior Vice President of South America | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Head of Tax - APAC & AMER | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Senior Vice President of Delivery - APAC | no data | geen gegevens | geen gegevens | |
Group Company Secretary | less than a year | geen gegevens | geen gegevens |
1.8yrs
Gemiddelde duur
Ervaren management: Het managementteam van DRA wordt niet als ervaren beschouwd (gemiddelde ambtstermijn 1.8 jaar), wat duidt op een nieuw team.
Bestuursleden
Naam | Positie | Tenure | Compensatie | Eigendom |
---|---|---|---|---|
CEO, MD & Director | 1.3yrs | AU$1.02m | 1.18% A$ 1.3m | |
Director of Process & Technology and Executive Director | 1.1yrs | AU$11.86k | 0.36% A$ 393.4k | |
Executive Vice President: Asia Pacific (APAC) & Executive Director | 1.1yrs | AU$497.64k | 0.087% A$ 96.5k | |
Independent Non-Executive Chairman | 1.1yrs | AU$23.14k | 0.039% A$ 42.8k | |
Non-Executive Director | 1.3yrs | geen gegevens | 0% A$ 0 | |
Independent Non-Executive Director | 1.1yrs | AU$11.86k | geen gegevens |
1.1yrs
Gemiddelde duur
51yo
Gemiddelde leeftijd
Ervaren bestuur: De raad van bestuur van DRA wordt niet als ervaren beschouwd (gemiddelde ambtstermijn 1.1 jaar), wat duidt op een nieuw bestuur.