ReNew Energy Global 관리
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ReNew Energy Global CEO는 Sumant Sinha, Jan2011 에 임명되었습니다 의 임기는 13.83 년입니다. 총 연간 보상은 ₹ 556.98M, 18.4% 로 구성됩니다. 18.4% 급여 및 81.6% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 $ 35.68M 가치에 해당하는 회사 주식의 1.79% 직접 소유합니다. 35.68M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 3.3 년과 2.3 년입니다.
주요 정보
Sumant Sinha
최고 경영자
₹557.0m
총 보상
| CEO 급여 비율 | 18.4% |
| CEO 임기 | 13.8yrs |
| CEO 소유권 | 1.8% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 3.3yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 2.3yrs |
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Mar 16CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | ₹2b |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | ₹815m |
| Mar 31 2024 | ₹557m | ₹103m | ₹3b |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | ₹4b |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | ₹3b |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -₹2b |
| Mar 31 2023 | ₹142m | ₹70m | -₹5b |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | -₹9b |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -₹11b |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -₹17b |
| Mar 31 2022 | ₹99m | ₹57m | -₹16b |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | -₹16b |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -₹14b |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -₹7b |
| Mar 31 2021 | ₹191m | n/a | -₹8b |
| Dec 31 2020 | n/a | n/a | -₹9b |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -₹7b |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -₹5b |
| Mar 31 2020 | ₹215m | n/a | -₹3b |
| Dec 31 2019 | n/a | n/a | -₹2b |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | -₹2b |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | -₹473m |
| Mar 31 2019 | ₹302m | n/a | ₹3b |
보상 대 시장: Sumant 의 총 보상 ($USD 6.59M )은 US 시장에서 비슷한 규모의 회사의 평균 수준입니다( $USD 5.37M ).
보상과 수익: Sumant 의 보상은 작년에 20% 이상 증가한 반면 회사 수익은 20% 이상 감소했습니다.
CEO
Sumant Sinha (59 yo)
13.8yrs
테뉴어
₹556,977,882
보상
Mr. Sumant Sinha serves as Chief Executive Officer at ReNew Energy Global plc since August 2021. He had been Managing Director of ReNew Energy Global plc (formerly ReNew Power Ltd) since 2018 until August...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Founder | 13.8yrs | ₹556.98m | 1.79% $ 35.7m | |
| Chief Financial Officer | 1.1yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Investor Relations Officer | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Company Secretary & Compliance Officer | 6.8yrs | ₹7.00m | 데이터 없음 | |
| Group President of Legal & CS | 2.5yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Human Resources Officer | 3.3yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Cofounder of ReNew & Chairperson of Sustainability | 4.8yrs | ₹20.00m | 데이터 없음 | |
| COO and Group President of ReNew Services Business & Wind Projects | 1.6yrs | ₹30.00m | 데이터 없음 | |
| Group President of Solar Manufacturing & Solar Projects | 5.1yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Group President of Growth Business (Green Hydrogen | 2.5yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
3.3yrs
평균 재임 기간
50yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: RNW 의 관리팀은 경험 ( 3.3 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Founder | 13.8yrs | ₹556.98m | 1.79% $ 35.7m | |
| Independent Director | 1.3yrs | ₹6.71m | 데이터 없음 | |
| Independent Director | 1.3yrs | ₹6.57m | 데이터 없음 | |
| Lead Independent Director | 3.3yrs | ₹16.29m | 0.010% $ 205.7k | |
| Independent Director | no data | ₹12.34m | 0.010% $ 205.7k | |
| Independent Director | 4.1yrs | ₹12.15m | 0.010% $ 205.7k | |
| Independent Director | 1.3yrs | ₹6.50m | 데이터 없음 | |
| Investor Nominee Director | 2.4yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Investor Nominee Director | 2.3yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Investor Nominee Director | 1.2yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
2.3yrs
평균 재임 기간
60.5yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: RNW 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 2.3 년)으로 간주되지 않으므로 새 이사회가 필요합니다.