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SATS 관리
관리 기준 확인 2/4
SATS' CEO는 Kerry Mok, Dec2021 에 임명되었습니다 의 임기는 2.5 년입니다. 총 연간 보상은 SGD 1.90M, 46.1% 로 구성됩니다. 46.1% 급여 및 53.9% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 $ 1.06M 가치에 해당하는 회사 주식의 0.033% 직접 소유합니다. 1.06M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 1.7 년과 3.3 년입니다.
주요 정보
Kerry Mok
최고 경영자
S$1.9m
총 보상
CEO 급여 비율 | 46.1% |
CEO 임기 | 2.8yrs |
CEO 소유권 | 0.05% |
경영진 평균 재임 기간 | 2yrs |
이사회 평균 재임 기간 | 2.7yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
---|---|---|---|
Mar 31 2024 | n/a | n/a | S$53m |
Dec 31 2023 | n/a | n/a | S$29m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -S$2m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -S$8m |
Mar 31 2023 | S$2m | S$873k | -S$26m |
Dec 31 2022 | n/a | n/a | -S$30m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | -S$25m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | -S$9m |
Mar 31 2022 | S$987k | S$247k | S$20m |
보상 대 시장: Kerry 의 총 보상 ($USD 1.40M ) US 시장에서 비슷한 규모의 회사에 대한 평균보다 낮습니다( $USD 6.80M ).
보상과 수익: Kerry 의 보상은 지난 한 해 동안 회사 성과와 일치했습니다.
CEO
Kerry Mok (53 yo)
2.8yrs
테뉴어
S$1,896,201
보상
Mr. Tee Heong Mok, also known as Kerry, serves as Chief Executive Officer, President of SATS Ltd. since December 15, 2021 and its Executive Director since January 1, 2022. He served as Director at Taj SATS...
리더십 팀
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
CEO, President | 2.8yrs | S$1.90m | 0.053% SGD 2.2m | |
Member of Group Management Board & CFO | 7yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Member of Group Management Board & Chairman of Food Solutions | no data | S$1.07m | 0% SGD 0 | |
CEO of Gateway Services & Member of Group Management Board | 2.3yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Chief Strategy & Commercial Officer and Member of the Management Board | 1.9yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
CEO of Food Solutions & Member of Group Management Board | 2yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Chief Legal Officer | 1.9yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Chief Human Capital Officer & Member of Group Management Board | 1.3yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
COO & Member of Group Management Board | 1.2yrs | 데이터 없음 | 0.0098% SGD 409.6k | |
Member of Group Management Board | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Member of Group Management Board | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Member of Group Management Board | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
2.0yrs
평균 재임 기간
61yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: SPAS.F 의 관리팀은 경험 (평균 재직 기간 1.7 년)으로 간주되지 않으므로 새로운 팀을 추천합니다.
이사회 구성원
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
CEO, President | 2.7yrs | S$1.90m | 0.053% SGD 2.2m | |
Independent Non-Executive Director | less than a year | 데이터 없음 | 0.0018% SGD 74.5k | |
Independent Non-Executive Director | 3.3yrs | S$124.08k | 0.0019% SGD 79.9k | |
Independent Non-Executive Director | 7.5yrs | S$105.80k | 0.0041% SGD 172.8k | |
Independent & Non-Executive Director | 1.4yrs | S$89.50k | 0.0019% SGD 79.1k | |
Independent Non-Executive Director | less than a year | 데이터 없음 | 0.00033% SGD 13.8k | |
Independent Non-Executive Director | 3.8yrs | S$130.20k | 0.0027% SGD 114.2k | |
Independent Non-Executive Director | less than a year | 데이터 없음 | 0.000070% SGD 2.9k | |
Independent Non-Executive Director | 8yrs | S$117.00k | 0.0069% SGD 287.4k | |
Independent Non-Executive Chairman | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Independent Non-Executive Director | 7.4yrs | S$123.63k | 0.0043% SGD 180.7k |
2.7yrs
평균 재임 기간
58yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: SPAS.F 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 2.5 년)으로 간주되지 않으므로 새 이사회가 필요합니다.