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Sprout Social 관리
관리 기준 확인 2/4
Sprout Social's CEO는 Justyn Howard, Apr2010 에 임명되었습니다 의 임기는 14.17 년입니다. 총 연간 보상은 $ 7.60M, 6.3% 로 구성됩니다. 6.3% 급여 및 93.7% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 $ 31.91M 가치에 해당하는 회사 주식의 1.68% 직접 소유합니다. 31.91M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 2 년과 4.8 년입니다.
주요 정보
Justyn Howard
최고 경영자
US$7.6m
총 보상
| CEO 급여 비율 | 6.3% |
| CEO 임기 | 14.2yrs |
| CEO 소유권 | 1.7% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 2yrs |
| 이 사회 평균 재임 기간 | 4.8yrs |
최근 관리 업데이트
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Aug 13CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$70m |
| Dec 31 2023 | US$8m | US$480k | -US$66m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$58m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$49m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$51m |
| Dec 31 2022 | US$6m | US$460k | -US$50m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$48m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$41m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$32m |
| Dec 31 2021 | US$6m | US$428k | -US$29m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$25m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -US$25m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -US$28m |
| Dec 31 2020 | US$3m | US$428k | -US$32m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -US$52m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -US$50m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -US$52m |
| Dec 31 2019 | US$12m | US$316k | -US$47m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | -US$25m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | -US$24m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | -US$20m |
| Dec 31 2018 | US$427k | US$300k | -US$21m |
보상 대 시장: Justyn 의 총 보상 ($USD 7.60M )은 US 시장( $USD 5.67M ).
보상과 수익: 회사가 수익성이 없는 동안 Justyn 의 보상이 증가했습니다.
CEO
Justyn Howard (44 yo)
14.2yrs
테뉴어
US$7,602,267
보상
Mr. Justyn Russell Howard is a Co-Founder of Sprout Social, Inc. and serves as its Chief Executive Officer and Director since April 2010. He serves as Chairman at Sprout Social, Inc. since December 28, 202...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder | 14.2yrs | US$7.60m | 1.68% $ 31.4m | |
| President | 3.5yrs | US$4.38m | 0.71% $ 13.2m | |
| Co-Founder & Director | no data | US$1.48m | 4.61% $ 86.2m | |
| CFO & Treasurer | 6.9yrs | US$3.08m | 0.12% $ 2.2m | |
| Senior Vice President of Operations | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Technology Officer | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Head of Investor Relations | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| General Counsel & Secretary | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Vice President of Content & Communications | no data | 데이터 없음 | 데 이터 없음 | |
| Chief Marketing Officer | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief People Officer | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| VP & GM of EMEA | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
2.0yrs
평균 재임 기간
44yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: SPT 의 관리팀은 경험 ( 2 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder | 14.2yrs | US$7.60m | 1.68% $ 31.4m | |
| Co-Founder & Director | 14.2yrs | US$1.48m | 4.61% $ 86.2m | |
| Lead Independent Director | 13.3yrs | US$222.49k | 0.21% $ 3.8m | |
| Independent Director | 4.8yrs | US$242.49k | 0.15% $ 2.9m | |
| Independent Director | 4.8yrs | US$236.99k | 0.073% $ 1.4m | |
| Independent Director | 3.5yrs | US$239.99k | 0.025% $ 470.8k | |
| Independent Director | 3yrs | US$229.99k | 0.017% $ 314.2k |
4.8yrs
평균 재임 기간
57yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: SPT 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 4.8 년)으로 간주됩니다.