Yelp 관리
관리 기준 확인 3/4
Yelp CEO는 Jeremy Stoppelman, Jul2004 에 임명되었습니다 의 임기는 20.33 년입니다. 총 연간 보상은 $ 11.18M, 4.5% 로 구성됩니다. 4.5% 급여 및 95.5% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 $ 23.92M 가치에 해당하는 회사 주식의 1.01% 직접 소유합니다. 23.92M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 3.8 년과 5.7 년입니다.
주요 정보
Jeremy Stoppelman
최고 경영자
US$11.2m
총 보상
| CEO 급여 비율 | 4.5% |
| CEO 임기 | 20.3yrs |
| CEO 소유권 | 1.0% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 3.8yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 5.7yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
Yelp Inc. (NYSE:YELP) Doing What It Can To Lift Shares
Nov 07
Yelp Stock: 3 Reasons We've Turned Bearish (Rating Downgrade)
Oct 23Is Now An Opportune Moment To Examine Yelp Inc. (NYSE:YELP)?
Aug 05Yelp Inc.'s (NYSE:YELP) Price Is Out Of Tune With Earnings
Jul 18Investors Will Want Yelp's (NYSE:YELP) Growth In ROCE To Persist
Jun 30Here's Why We Think Yelp (NYSE:YELP) Might Deserve Your Attention Today
Jun 12Yelp: Be Patient For This Stock To Unlock Its Value
May 21Is It Time To Consider Buying Yelp Inc. (NYSE:YELP)?
May 04Yelp Inc. (NYSE:YELP) Not Flying Under The Radar
Apr 17Yelp Should Outperform Despite Lowered Expectations
Apr 09Yelp's Record Year In 2023 Coupled With Uncertain Growth Path Puts Pressure On Stock Price
Mar 26Yelp: Upside Potential To FY24 Guidance
Mar 07We Like These Underlying Return On Capital Trends At Yelp (NYSE:YELP)
Feb 09Is Yelp Inc. (NYSE:YELP) Potentially Undervalued?
Jan 24Yelp: Incredibly Strong Advertising Execution
Jan 15If EPS Growth Is Important To You, Yelp (NYSE:YELP) Presents An Opportunity
Dec 15Rare Stock Picks In October 2023 - From 31 Discerning Analysts
Nov 04Yelp's (NYSE:YELP) Returns On Capital Are Heading Higher
Oct 29Yelp: Bullish Growth Catalysts Moving Into Q4
Oct 11Is Yelp Inc. (NYSE:YELP) Potentially Undervalued?
Oct 11Yelp: Resilient Performance Should Continue
Sep 29Is There An Opportunity With Yelp Inc.'s (NYSE:YELP) 37% Undervaluation?
Sep 07Yelp (NYSE:YELP) Might Have The Makings Of A Multi-Bagger
Jul 30Yelp: More Valuable To Another Party
Jul 18Yelp: Momentum Is Picking Up Steam
Jul 11Is Yelp Inc. (NYSE:YELP) Potentially Undervalued?
Jun 27Yelp: Activist Pressure Might Lead To A Company Sale
Jun 16Are Investors Undervaluing Yelp Inc. (NYSE:YELP) By 41%?
Jun 09The Return Trends At Yelp (NYSE:YELP) Look Promising
Apr 23Yelp Q4 Earnings: Left For Dead? Dying To Go
Feb 10Is It Too Late To Consider Buying Yelp Inc. (NYSE:YELP)?
Jan 16Yelp: Strong Revenue Growth And Favorable Industry Exposure
Jan 11CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | US$118m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | US$138m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$115m |
| Dec 31 2023 | US$11m | US$500k | US$99m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$92m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$43m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$36m |
| Dec 31 2022 | US$11m | US$500k | US$36m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | US$39m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | US$48m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | US$45m |
| Dec 31 2021 | US$10m | US$500k | US$40m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | US$38m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | US$18m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -US$10m |
| Dec 31 2020 | US$8m | n/a | -US$19m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -US$23m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -US$12m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | US$24m |
| Dec 31 2019 | US$6m | US$1 | US$41m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | US$56m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | US$61m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | US$59m |
| Dec 31 2018 | US$5m | US$1 | US$55m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | US$165m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | US$158m |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | US$155m |
| Dec 31 2017 | US$10m | US$1 | US$153m |
보상 대 시장: Jeremy 의 총 보상 ($USD 11.18M )은 US 시장( $USD 5.50M ).
보상과 수익: Jeremy 의 보상은 지난 한 해 동안 회사 성과와 일치했습니다.
CEO
Jeremy Stoppelman (47 yo)
20.3yrs
테뉴어
US$11,179,479
보상
Mr. Jeremy Stoppelman founded Yelp Inc. in July 2004 and serves as its Chief Executive Officer since inception in July 2004. Prior to Yelp, he completed his first year of Harvard Business School, but dropp...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder | 20.3yrs | US$11.18m | 1.01% $ 23.9m | |
| Chief Financial Officer | 4.8yrs | US$5.81m | 0.14% $ 3.3m | |
| Chief Operating Officer | 8.3yrs | US$6.01m | 0.15% $ 3.5m | |
| Chief Technology Officer | 3.8yrs | US$5.76m | 0.19% $ 4.4m | |
| Chief Product Officer | 2.8yrs | US$4.53m | 0.12% $ 2.8m | |
| Senior VP | 2.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Senior Vice President | 2.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Senior Vice President of Business & Corporate Development | 8.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Senior Vice President of Marketing | 1.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief People Officer | 2.8yrs | 데이터 없음 | 0.00038% $ 9.0k | |
| Senior Vice President of Community | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Diversity Officer | 4.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
3.8yrs
평균 재임 기간
49yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: YELP 의 관리팀은 경험 ( 3.8 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder | 19.2yrs | US$11.18m | 1.01% $ 23.9m | |
| Independent Director | 13.8yrs | US$263.30k | 0.045% $ 1.1m | |
| Independent Non-Executive Director | 5.7yrs | US$252.61k | 0.039% $ 917.7k | |
| Independent Non-Executive Chairperson | 13yrs | US$312.60k | 0.11% $ 2.6m | |
| Independent Director | 2.7yrs | US$247.16k | 0.020% $ 482.5k | |
| Independent Director | 4.1yrs | US$250.01k | 0.027% $ 648.2k | |
| Independent Director | 12.5yrs | US$259.70k | 0.051% $ 1.2m | |
| Independent Director | 4.7yrs | US$253.46k | 0.044% $ 1.1m | |
| Independent Director | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
5.7yrs
평균 재임 기간
56yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: YELP 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 5.7 년)으로 간주됩니다.