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Dakota Gold 관리
관리 기준 확인 2/4
Dakota Gold's CEO는 John Awde, Nov2017 에 임명되었습니다 의 임기는 6.58 년입니다. 총 연간 보상은 $ 941.83K, 32.5% 로 구성됩니다. 32.5% 급여 및 67.5% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 $ 13.74M 가치에 해당하는 회사 주식의 6.81% 직접 소유합니다. 13.74M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 3.1 년과 2.3 년입니다.
주요 정보
John Awde
최고 경영자
US$941.8k
총 보상
| CEO 급여 비율 | 32.5% |
| CEO 임기 | 6.6yrs |
| CEO 소유권 | 6.8% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 3.1yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 2.3yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$36m |
| Dec 31 2023 | US$942k | US$306k | -US$36m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$42m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$40m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$29m |
| Dec 31 2022 | US$832k | US$214k | -US$18m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$14m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$10m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$13m |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | -US$14m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$19m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -US$17m |
| Mar 31 2021 | US$114k | US$114k | US$26m |
보상 대 시장: John 의 총 보상 ($USD 941.83K ) US 시장에서 비슷한 규모의 회사에 대한 평균보다 낮습니다( $USD 1.62M ).
보상과 수익: 회사가 수익성이 없는 동안 John 의 보상이 증가했습니다.
CEO
John Awde (47 yo)
6.6yrs
테뉴어
US$941,833
보상
Mr. Jonathan T. Awde, also known as John, B.Comm & B.A., has been Non-Independent Director, President of Dakota Gold Corp. (formerly known as JR Resources Corp.) since November 15, 2017 and had served as i...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| President | 6.6yrs | US$941.83k | 6.81% $ 15.7m | |
| CFO & Treasurer | 3yrs | US$637.37k | 0.38% $ 870.2k | |
| COO & Non-Independent Director | 3.3yrs | US$851.96k | 4.84% $ 11.2m | |
| Senior VP of External Relations & Chief Administrative Officer | less than a year | US$749.38k | 0.066% $ 151.1k | |
| Vice President of Exploration | 2.5yrs | US$688.92k | 0.23% $ 530.6k | |
| VP of Investor Relations & Corporate Communications | 2.1yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Director of Legal & Corporate Secretary | 3.4yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Manager of Geology | 3.4yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
3.1yrs
평균 재임 기간
60yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: DC 의 관리팀은 경험 ( 3.1 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| President | 6.6yrs | US$941.83k | 6.81% $ 15.7m | |
| COO & Non-Independent Director | 2.3yrs | US$851.96k | 4.84% $ 11.2m | |
| Independent Co-Chairman of the Board | 2.3yrs | US$150.00k | 8.43% $ 19.4m | |
| Independent Director | 1.8yrs | US$150.00k | 0.27% $ 610.5k | |
| Independent Director | 2.3yrs | US$150.00k | 0.029% $ 66.1k | |
| Non-Independent Co-Chairman | 2.3yrs | US$236.00k | 0.98% $ 2.3m | |
| Independent Director | 2.3yrs | US$150.00k | 0.029% $ 66.1k |
2.3yrs
평균 재임 기간
65yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: DC 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 2.3 년)으로 간주되지 않으므로 새 이사회가 필요합니다.