이 페이지의 번역은 실험적이며 개발 중입니다. 여러분의 환영합니다!
Hartshead Resources 관리
관리 기준 확인 4/4
Hartshead Resources' CEO는 Chris Lewis, Feb2021 에 임명되었습니다 의 임기는 3.33 년입니다. 총 연간 보상은 A$ 712.84K, 80.7% 로 구성됩니다. 80.7% 급여 및 19.3% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 $ 1.10M 가치에 해당하는 회사 주식의 8.37% 직접 소유합니다. 1.10M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 3.3 년과 6.1 년입니다.
주요 정보
Chris Lewis
최고 경영자
AU$712.8k
총 보상
CEO 급여 비율 | 80.7% |
CEO 임기 | 3.4yrs |
CEO 소유권 | 8.4% |
경영진 평균 재임 기간 | 3.4yrs |
이사회 평균 재임 기간 | 6.2yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
---|---|---|---|
Dec 31 2023 | n/a | n/a | AU$3m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | AU$2m |
Jun 30 2023 | AU$713k | AU$576k | AU$2m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | -AU$2m |
Dec 31 2022 | n/a | n/a | -AU$5m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | -AU$4m |
Jun 30 2022 | AU$582k | AU$533k | -AU$4m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | -AU$6m |
Dec 31 2021 | n/a | n/a | -AU$7m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | -AU$7m |
Jun 30 2021 | AU$377k | AU$328k | -AU$6m |
Jun 30 2020 | AU$326k | AU$161k | -AU$467k |
보상 대 시장: Chris 의 총 보상 ($USD 476.34K ) US 시장에서 비슷한 규모의 회사에 대한 평균보다 낮습니다( $USD 682.88K ).
보상과 수익: Chris 의 보상은 지난 한 해 동안 회사 성과와 일치했습니다.
CEO
Chris Lewis
3.4yrs
테뉴어
AU$712,840
보상
Mr. Christopher Lewis, also known as Chris, BSc., has been the Chief Executive Officer of Ansila Energy NL (formerly Hartshead Resources Limited) since 3 February 2021 and serves as its Executive Director...
리더십 팀
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director | 3.4yrs | AU$712.84k | 8.37% A$ 1.0m | |
Executive Director | 7.2yrs | AU$399.26k | 0.73% A$ 88.5k | |
Chief Financial Officer | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Chief Operating Officer | 1.5yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Company Secretary | 3.7yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
3.4yrs
평균 재임 기간
경험이 풍부한 관리: PGNY.F 의 관리팀은 경험 ( 3.3 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director | 4.8yrs | AU$712.84k | 8.37% A$ 1.0m | |
Executive Director | 8.2yrs | AU$399.26k | 0.73% A$ 88.5k | |
Non Executive Chairman | 6.2yrs | AU$422.47k | 0.11% A$ 12.7k |
6.2yrs
평균 재임 기간
경험이 풍부한 이사회: PGNY.F 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 6.1 년)으로 간주됩니다.