Priority Technology Holdings 관리
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Priority Technology Holdings CEO는 Tom Priore, Dec2018 에 임명되었습니다 의 임기는 5.92 년입니다. 총 연간 보상은 $ 3.23M, 37.1% 로 구성됩니다. 37.1% 급여 및 62.9% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 $ 373.94M 가치에 해당하는 회사 주식의 60.65% 직접 소유합니다. 373.94M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 3 년과 5.3 년입니다.
주요 정보
Tom Priore
최고 경영자
US$3.2m
총 보상
| CEO 급여 비율 | 37.1% |
| CEO 임기 | 5.9yrs |
| CEO 소유권 | 60.7% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 3yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 5.3yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | -US$33m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$51m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$45m |
| Dec 31 2023 | US$3m | US$1m | -US$49m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$48m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$46m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$42m |
| Dec 31 2022 | US$2m | US$975k | -US$39m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$19m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$15m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$31m |
| Dec 31 2021 | US$3m | US$900k | -US$25m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$34m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | US$13m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | US$29m |
| Dec 31 2020 | US$3m | US$738k | US$26m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | US$19m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -US$27m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -US$33m |
| Dec 31 2019 | US$1m | US$500k | -US$34m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | -US$33m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | -US$30m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | -US$21m |
| Dec 31 2018 | US$900k | US$500k | -US$18m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | -US$9m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | -US$5m |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | US$2m |
| Dec 31 2017 | US$750k | US$500k | US$4m |
보상 대 시장: Tom 의 총 보상 ($USD 3.23M )은 US 시장에서 비슷한 규모의 회사의 평균 수준입니다( $USD 3.22M ).
보상과 수익: 회사가 수익성이 없는 동안 Tom 의 보상이 증가했습니다.
CEO
Tom Priore (55 yo)
5.9yrs
테뉴어
US$3,234,533
보상
Mr. Thomas Charles Priore, also known as Tom, is Executive Chairman and Founding Member of Priority Technology Holdings, Inc. since August 2005 and serves as its President and Chief Executive Officer since...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 5.9yrs | US$3.23m | 60.65% $ 373.9m | |
| Chief Financial Officer | 2.2yrs | US$1.27m | 0.18% $ 1.1m | |
| General Counsel | no data | US$575.70k | 0.32% $ 2.0m | |
| Chief Operating Officer | 2.3yrs | US$2.17m | 1.02% $ 6.3m | |
| Senior VP & Chief Accounting Officer | 3.2yrs | 데이터 없음 | 0.015% $ 92.6k | |
| Chief Technology Officer | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Marketing Officer | 4yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Senior Vice President of Human Resources | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Strategy Officer | 2.9yrs | 데이터 없음 | 1.35% $ 8.4m | |
| Executive Vice President of Operations | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Senior Vice President of Finance | 3.2yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
3.0yrs
평균 재임 기간
52.5yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: PRTH.U 의 관리팀은 경험 ( 3 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 19.3yrs | US$3.23m | 60.65% $ 373.9m | |
| Independent Director | 2yrs | US$165.00k | 0.091% $ 559.9k | |
| Independent Director | 5.4yrs | US$170.00k | 0.25% $ 1.6m | |
| Director | 5.9yrs | US$160.00k | 11.36% $ 70.0m | |
| Independent Director | 3.8yrs | US$160.00k | 0.097% $ 597.8k | |
| Independent Director | 5.1yrs | US$165.00k | 0.15% $ 941.2k |
5.3yrs
평균 재임 기간
56.5yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: PRTH.U 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 5.3 년)으로 간주됩니다.