Exela Technologies 관리
관리 기준 확인 3/4
Exela Technologies CEO는 Suresh Yannamani, Jul2022 에 임명되었습니다 의 임기는 2.33 년입니다. 총 연간 보상은 $ 845.00K, 50% 로 구성됩니다. 50% 급여 및 50% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 $ 66.10 가치에 해당하는 회사 주식의 0.001% 직접 소유합니다. 66.10. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 3.2 년과 6.3 년입니다.
주요 정보
Suresh Yannamani
최고 경영자
US$845.0k
총 보상
| CEO 급여 비율 | 50.0% |
| CEO 임기 | 2.3yrs |
| CEO 소유권 | 0.0009% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 3.2yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 6.3yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$108m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$113m |
| Dec 31 2023 | US$845k | US$423k | -US$134m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$302m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$364m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$412m |
| Dec 31 2022 | US$423k | US$423k | -US$423m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$298m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$225m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$164m |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | -US$144m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$162m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -US$178m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -US$207m |
| Dec 31 2020 | US$721k | US$396k | -US$180m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -US$395m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -US$498m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -US$491m |
| Dec 31 2019 | US$959k | US$325k | -US$512m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | -US$300m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | -US$198m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | -US$182m |
| Dec 31 2018 | US$2m | US$325k | -US$173m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | -US$141m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | -US$239m |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | -US$232m |
| Dec 31 2017 | US$325k | US$325k | -US$228m |
보상 대 시장: Suresh 의 총 보상 ($USD 845.00K )은 US 시장에서 비슷한 규모의 회사의 평균 수준입니다( $USD 650.40K ).
보상과 수익: 회사가 수익성이 없는 동안 Suresh 의 보상이 증가했습니다.
CEO
Suresh Yannamani (58 yo)
2.3yrs
테뉴어
US$845,000
보상
Mr. Suresh Yannamani was Chief Executive Officer of Exela Technologies BPA, LLC of Exela Technologies, Inc. from July 2022 to 2024. Mr. Yannamani was President of Exela Technologies, Inc. until July 2022....
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 7.3yrs | US$2.90m | 0.0056% $ 417.6 | |
| Interim CFO & President of ETI-MNA | 2.5yrs | US$1.02m | 0.00060% $ 45.1 | |
| Chief Executive Officer of Exela BPA | 2.3yrs | US$845.00k | 0.00088% $ 66.1 | |
| Chief Technology Officer | 2.5yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Deputy General Counsel & Secretary | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Vice President of Corporate Development | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Senior Vice President of Human Resources for Americas & EMEA | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| President of Americas & APAC at Exela Technologies | 9.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| President of EMEA | 8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| President of Digital Assets | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| President of Payer Operations - Exela Healthcare Solutions | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| President of India & Philippines | 3.7yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
3.2yrs
평균 재임 기간
53.5yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: XELA.P 의 관리팀은 경험 ( 3.2 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 7.3yrs | US$2.90m | 0.0056% $ 417.6 | |
| Independent Director | 4.9yrs | US$259.50k | 0.00033% $ 24.8 | |
| Director | 3.1yrs | US$242.13k | 0.00011% $ 8.3 | |
| Director | 7.3yrs | US$209.14k | 0.00050% $ 37.6 | |
| Director | 7.3yrs | US$412.58k | 0.0048% $ 359.8 | |
| Independent Director | 5.3yrs | US$239.50k | 0.00044% $ 33.0 |
6.3yrs
평균 재임 기간
68yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: XELA.P 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 6.3 년)으로 간주됩니다.