Xintela 관리
관리 기준 확인 2/4
Xintela CEO는 Evy Lundgren-Åkerlund, Jan2009 에 임명되었습니다 의 임기는 15.92 년입니다. 총 연간 보상은 SEK 4.59M, 41% 로 구성됩니다. 41% 급여 및 59% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 SEK 2.28M 가치에 해당하는 회사 주식의 1.23% 직접 소유합니다. 2.28M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 11.9 년과 3.4 년입니다.
주요 정보
Evy Lundgren-Åkerlund
최고 경영자
SEK 4.6m
총 보상
| CEO 급여 비율 | 41.0% |
| CEO 임기 | 15.9yrs |
| CEO 소유권 | 1.2% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 11.9yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 3.4yrs |
최근 관리 업데이트
CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | -SEK 40m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -SEK 41m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -SEK 49m |
| Dec 31 2023 | SEK 5m | SEK 2m | -SEK 54m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -SEK 59m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -SEK 65m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -SEK 66m |
| Dec 31 2022 | SEK 4m | SEK 2m | -SEK 66m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -SEK 67m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -SEK 68m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -SEK 64m |
| Dec 31 2021 | SEK 3m | SEK 2m | -SEK 60m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -SEK 68m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -SEK 60m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -SEK 54m |
| Dec 31 2020 | SEK 3m | SEK 2m | -SEK 50m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -SEK 40m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -SEK 40m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -SEK 42m |
| Dec 31 2019 | SEK 3m | SEK 1m | -SEK 44m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | -SEK 37m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | -SEK 33m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | -SEK 28m |
| Dec 31 2018 | SEK 3m | SEK 1m | -SEK 26m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | -SEK 24m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | -SEK 25m |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | -SEK 24m |
| Dec 31 2017 | SEK 3m | SEK 1m | -SEK 22m |
보상 대 시장: Evy 의 총 보상 ($USD 416.17K )은 Swedish 시장( $USD 231.71K ).
보상과 수익: 회사가 수익성이 없는 동안 Evy 의 보상이 증가했습니다.
CEO
Evy Lundgren-Åkerlund (67 yo)
15.9yrs
테뉴어
SEK 4,589,000
보상
Dr. Evy Lundgren-Åkerlund, BSc, Ph D, Assoc Prof, serves as Chief Executive Officer at Xintela AB (publ) and has been its Executive Director since 2009. Dr. Lundgren-Åkerlund had been the Chief Executive O...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman of the Board | 13.9yrs | SEK 383.00k | 0.80% SEK 1.5m | |
| Chief Executive Officer | 15.9yrs | SEK 4.59m | 1.23% SEK 2.3m | |
| CFO & Finance Director | 11.9yrs | 데이터 없음 | 0.073% SEK 134.8k | |
| Chief Scientific Officer | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Medical Officer | 2.2yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Director of Clinical Development | no data | 데이터 없음 | 0.0016% SEK 2.9k |
11.9yrs
평균 재임 기간
65yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: XINT 의 관리팀은 노련하고 경험 (평균 재직 기간 11.9 년)입니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman of the Board | 13.9yrs | SEK 383.00k | 0.80% SEK 1.5m | |
| Director | 2.1yrs | SEK 17.00k | 데이터 없음 | |
| Independent Director | 3.4yrs | SEK 197.00k | 0.064% SEK 119.0k | |
| Director | 2.6yrs | SEK 99.00k | 데이터 없음 | |
| Independent Director | 3.9yrs | SEK 197.00k | 0.43% SEK 799.6k |
3.4yrs
평균 재임 기간
64yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: XINT 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 3.4 년)으로 간주됩니다.
기업 분석 및 재무 데이터 현황
| 데이터 | 마지막 업데이트(UTC 시간) |
|---|---|
| 기업 분석 | 2024/12/22 02:48 |
| 장 마감 주가 | 2024/12/20 00:00 |
| 수익 | 2024/09/30 |
| 연간 수익 | 2023/12/31 |
데이터 소스
기업 분석에 사용된 데이터는 S&P Global Market Intelligence LLC의 데이터입니다. 이 보고서를 생성하기 위해 분석 모델에 사용된 데이터는 다음과 같습니다. 데이터는 정규화되어 있으므로 소스가 제공되기까지 지연이 발생할 수 있습니다.
| 패키지 | 데이터 | 기간 | 미국 소스 예시 * |
|---|---|---|---|
| 회사 재무 | 10년 |
| |
| 애널리스트 컨센서스 추정치 | +3년 |
|
|
| 시장 가격 | 30년 |
| |
| 소유권 | 10년 |
| |
| 관리 | 10년 |
| |
| 주요 개발 사항 | 10년 |
|
* 미국 증권의 경우, 미국 외 지역의 규제 양식 및 출처가 사용된 예입니다.
명시되지 않는 한 모든 재무 데이터는 1년을 기준으로 하지만 분기별로 업데이트됩니다. 이를 후행 12개월(TTM) 또는 최근 12개월(LTM) 데이터라고 합니다. 여기에서 자세히 알아보세요.
분석 모델 및 눈송이
이 보고서를 생성하는 데 사용된 분석 모델에 대한 자세한 내용은 Github 페이지에서 확인할 수 있으며, 보고서 사용 방법에 대한 가이드와 튜토리얼도 유튜브에서 확인할 수 있습니다.
Simply 월스트리트 분석 모델을 설계하고 구축한 세계적인 수준의 팀에 대해 알아보세요.
산업 및 부문 메트릭
업계 및 섹션 지표는 Simply Wall St에서 6시간마다 계산되며, 자세한 내용은 확인할 수 있습니다.
애널리스트 출처
Xintela AB (publ) 0 애널리스트 중 0 애널리스트가 보고서의 입력 자료로 사용된 매출 또는 수익 추정치를 제출했습니다. 애널리스트의 제출 자료는 하루 종일 업데이트됩니다.
| 분석가 | 교육기관 |
|---|