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Momentum Group 관리
관리 기준 확인 4/4
Momentum Metropolitan Holdings' CEO는 Cilliers Marais, Aug2023 에 임명되었습니다 의 임기는 1년 미만입니다. 총 연간 보상은 ZAR 13.84M, 37.4% 로 구성됩니다. 37.4% 급여 및 62.6% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 ZAR 4.31M 가치에 해당하는 회사 주식의 0.014% 직접 소유합니다. 4.31M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 6.7 년과 4.2 년입니다.
주요 정보
Cilliers Marais
최고 경영자
R13.8m
총 보상
| CEO 급여 비율 | 37.4% |
| CEO 임기 | less than a year |
| CEO 소유권 | 0.01% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 6.8yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 3.8yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | R4b |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | R4b |
| Jun 30 2023 | R14m | R5m | R4b |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | R5b |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | R5b |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | R4b |
| Jun 30 2022 | R22m | R5m | R4b |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | R2b |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | R239m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | R345m |
| Jun 30 2021 | R18m | R4m | R451m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | R14m |
| Dec 31 2020 | n/a | n/a | -R423m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -R117m |
| Jun 30 2020 | R7m | R4m | R188m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | R1b |
| Dec 31 2019 | n/a | n/a | R3b |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | R2b |
| Jun 30 2019 | R8m | R4m | R2b |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | R2b |
| Dec 31 2018 | n/a | n/a | R1b |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | R1b |
| Jun 30 2018 | R11m | R1m | R1b |
보상 대 시장: Cilliers 의 총 보상 ($USD 770.72K )은 NA 시장에서 비슷한 규모의 회사의 평균 수준입니다( $USD 1.05M ).
보상과 수익: Cilliers 의 보상은 지난 한 해 동안 회사 성과와 일치했습니다.
CEO
Cilliers Marais (56 yo)
less than a year
테뉴어
R13,835,000
보상
Ms. Jeanette Christina Marais, also known as Cilliers, has been Group Chief Executive Officer of Momentum Group Limited (formerly known as Momentum Metropolitan Holdings Limited) and Momentum Metropolitan...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Group CEO & Director | less than a year | R13.84m | 0.014% ZAR 4.3m | |
| Group Finance Director & Executive Director | 7.5yrs | R12.63m | 0.0048% ZAR 1.5m | |
| Head of Corporate Finance | 9.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Group Chief Digital & Technology Officer | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Head of Investor Relations | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Head of Group Communications & CSI | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Group Chief Marketing Officer | 6.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Executive of Human Capital | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Group Chief Risk Officer | 10.7yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Executive Officer of Metropolitan Life | 7.4yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Executive of Momentum Metropolitan Health | 4.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| CEO of Momentum Corporate & Executive Director | 6.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
6.8yrs
평균 재임 기간
53yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: MMT 의 관리팀은 노련하고 경험 (평균 재직 기간 6.7 년)입니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Group CEO & Director | 6.3yrs | R13.84m | 0.014% ZAR 4.3m | |
| Group Finance Director & Executive Director | 6.5yrs | R12.63m | 0.0048% ZAR 1.5m | |
| CEO of Momentum Corporate & Executive Director | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Independent Non Executive Director | 1.1yrs | R1.52m | 데이터 없음 | |
| Independent Chairman of the Board | 2.3yrs | R2.81m | 데이터 없음 | |
| Non-Executive Independent Director | 8.7yrs | R1.44m | 0.11% ZAR 33.1m | |
| Independent Non-Executive Director | 3.1yrs | R3.00m | 0.0054% ZAR 1.7m | |
| Independent Non-Executive Director | 3.1yrs | R1.16m | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | 5.3yrs | R1.88m | 데이터 없음 | |
| Non-Executive Director | less than a year | R19.70m | 0.057% ZAR 17.7m | |
| Independent Non-Executive Director | 7.8yrs | R2.08m | 0.000070% ZAR 21.6k | |
| Independent Non-Executive Director | 4.6yrs | R1.79m | 데이터 없음 |
3.8yrs
평균 재임 기간
57yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: MMT 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 4.2 년)으로 간주됩니다.