Spirit Airlines 관리
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Spirit Airlines CEO는 Ted Christie, Jan2018 에 임명되었습니다 의 임기는 6.83 년입니다. 총 연간 보상은 $ 6.60M, 11.3% 로 구성됩니다. 11.3% 급여 및 88.7% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 MX$ 3.22M 가치에 해당하는 회사 주식의 0.21% 직접 소유합니다. 3.22M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 4.8 년과 7.8 년입니다.
주요 정보
Ted Christie
최고 경영자
US$6.6m
총 보상
| CEO 급여 비율 | 11.3% |
| CEO 임기 | 6.8yrs |
| CEO 소유권 | 0.2% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 4.8yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 7.8yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | -US$827m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$677m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$486m |
| Dec 31 2023 | US$7m | US$746k | -US$447m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$534m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$413m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$463m |
| Dec 31 2022 | US$3m | US$700k | -US$554m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$371m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$319m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$555m |
| Dec 31 2021 | US$4m | US$700k | -US$473m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$543m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -US$657m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -US$513m |
| Dec 31 2020 | US$3m | US$639k | -US$429m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -US$190m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -US$8m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | US$251m |
| Dec 31 2019 | US$3m | US$700k | US$335m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | US$346m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | US$360m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | US$257m |
| Dec 31 2018 | US$6m | US$544k | US$156m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | US$311m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | US$273m |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | US$339m |
| Dec 31 2017 | US$1m | US$396k | US$416m |
보상 대 시장: Ted 의 총 보상 ($USD 6.60M )은 MX 시장( $USD 191.94K ).
보상과 수익: 회사가 수익성이 없는 동안 Ted 의 보상이 증가했습니다.
CEO
Ted Christie (53 yo)
6.8yrs
테뉴어
US$6,601,404
보상
Mr. Edward M. Christie, III, also known as Ted, serves as Director of Encompass Health Corporation from November 2023. Mr. Christie has been President at Spirit Airlines, Inc. since January 2018. He has be...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| President | 6.8yrs | US$6.60m | 0.21% MX$ 3.2m | |
| Executive VP & COO | 11.1yrs | US$3.10m | 0.069% MX$ 1.1m | |
| Senior VP & Chief Information Officer | 8.2yrs | US$2.21m | 0.031% MX$ 475.3k | |
| Executive VP & Chief Commercial Officer | 8.3yrs | US$2.88m | 0.063% MX$ 964.3k | |
| Executive VP & CFO | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| VP, Controller & Principal Accounting Officer | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Senior Director of Investor Relations | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Senior VP | 17.1yrs | US$1.36m | 0.071% MX$ 1.1m | |
| Senior VP & Chief Human Resources Officer | 2.8yrs | US$1.53m | 0.014% MX$ 211.0k | |
| Senior VP & Chief Transformation Officer | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Senior Vice President of Inflight and Airport Experience | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Senior Vice President of Tech Ops & Supply Chain | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
4.8yrs
평균 재임 기간
56yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: SAVE * 의 관리팀은 경험 ( 4.8 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| President | 6.8yrs | US$6.60m | 0.21% MX$ 3.2m | |
| Independent Director | 18.8yrs | US$217.49k | 0.027% MX$ 417.0k | |
| Director | less than a year | 데이터 없음 | 0.0018% MX$ 28.1k | |
| Independent Director | 5.2yrs | US$210.99k | 0.018% MX$ 283.9k | |
| Independent Non-Executive Chairman | 14.3yrs | US$299.98k | 0.042% MX$ 650.3k | |
| Independent Director | 5.2yrs | US$202.49k | 0.028% MX$ 424.3k | |
| Independent Director | 8.7yrs | US$202.49k | 0.0097% MX$ 148.4k | |
| Independent Director | 14.3yrs | US$222.49k | 0.023% MX$ 347.3k |
7.8yrs
평균 재임 기간
63yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: SAVE * 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 7.8 년)으로 간주됩니다.