Gold Fields 관리
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Gold Fields CEO는 Martin Preece, Jan2023 에 임명되었습니다 의 임기는 1년 미만입니다. 총 연간 보상은 $ 2.11M, 24.5% 로 구성됩니다. 24.5% 급여 및 75.5% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 MX$ 55.41M 가치에 해당하는 회사 주식의 0.027% 직접 소유합니다. 55.41M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 1.3 년과 7.1 년입니다.
주요 정보
Martin Preece
최고 경영자
US$2.1m
총 보상
| CEO 급여 비율 | 24.5% |
| CEO 임기 | less than a year |
| CEO 소유권 | 0.03% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 1.3yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 7.1yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$659m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$685m |
| Dec 31 2022 | US$2m | US$515k | US$711m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | US$811m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | US$912m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | US$850m |
| Dec 31 2021 | US$2m | US$546k | US$789m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | US$872m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | US$955m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | US$839m |
| Dec 31 2020 | US$2m | US$475k | US$723m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | US$485m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | US$247m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | US$204m |
| Dec 31 2019 | US$991k | US$514k | US$162m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | US$125m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | US$89m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | -US$130m |
| Dec 31 2018 | US$737k | US$542k | -US$348m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | -US$400m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | -US$452m |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | -US$242m |
| Jan 01 2018 | n/a | n/a | -US$32m |
보상 대 시장: Martin 의 총 보상 ($USD 2.11M ) MX 시장에서 비슷한 규모의 회사에 대한 평균보다 낮습니다( $USD 5.73M ).
보상과 수익: Martin 의 보상은 작년에 20% 이상 증가한 반면 회사 수익은 20% 이상 감소했습니다.
CEO
Martin Preece (58 yo)
less than a year
테뉴어
US$2,105,800
보상
Mr. Martin Preece is an Executive Director at Gold Fields Limited since 2023 and had been its Executive Vice President of South Africa since May 02, 2017. He serves as Interim Chief Executive Officer at Go...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Interim CEO & Executive Director | less than a year | US$2.11m | 0.027% MX$ 55.4m | |
| Financial Director | 14.8yrs | US$1.95m | 0.012% MX$ 25.4m | |
| Executive Vice President of People & Organisational Effectiveness | 5.7yrs | US$918.50k | 0.0076% MX$ 15.7m | |
| Executive Vice President of Sustainable Development | no data | US$1.16m | 0.029% MX$ 59.8m | |
| Executive Vice President of Americas Region | 7yrs | US$1.94m | 0.014% MX$ 28.2m | |
| Executive Vice President of Australasia Region | 6.7yrs | US$1.40m | 0.0088% MX$ 18.2m | |
| Executive VP & Head of West Africa Region | 1.8yrs | US$1.23m | 0.0077% MX$ 16.0m | |
| Group Chief Technical Officer | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Executive Vice-President of Investor Relations & Corporate Affairs | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Executive VP and Group Head of Legal & Compliance | less than a year | 데이터 없음 | 0.0044% MX$ 9.2m | |
| Executive Vice President of Strategy | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Group Head of Engineering - Group Technical Services & VP of Group Technical Services | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
1.3yrs
평균 재임 기간
56yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: GFI N 의 관리팀은 경험 (평균 재직 기간 1.3 년)으로 간주되지 않으므로 새로운 팀을 추천합니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Interim CEO & Executive Director | less than a year | US$2.11m | 0.027% MX$ 55.4m | |
| Financial Director | 14.8yrs | US$1.95m | 0.012% MX$ 25.4m | |
| Independent Non-Executive Director | 7.3yrs | US$141.00k | 데이터 없음 | |
| Lead Independent Director | 7.7yrs | US$137.10k | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | 7.1yrs | US$211.40k | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | 7.2yrs | US$187.60k | 데이터 없음 | |
| Non-Executive Director | 1.4yrs | US$104.10k | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Chairperson | 7.1yrs | US$180.00k | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | 2.6yrs | US$155.20k | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | 1.9yrs | US$159.50k | 데이터 없음 | |
| Non-Executive Director | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
7.1yrs
평균 재임 기간
58yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: GFI N 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 7.1 년)으로 간주됩니다.