Ecos (India) Mobility & Hospitality 관리
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주요 정보
Rajesh Loomba
최고 경영자
₹25.5m
총 보상
CEO 급여 비율 | n/a |
CEO 임기 | 28.8yrs |
CEO 소유권 | 37.3% |
경영진 평균 재임 기간 | less than a year |
이사회 평균 재임 기간 | less than a year |
최근 관리 업데이트
업데이트 없음
Recent updates
CEO 보상 분석
날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | ₹614m |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | ₹621m |
Mar 31 2024 | ₹26m | n/a | ₹625m |
Mar 31 2023 | ₹19m | n/a | ₹436m |
Mar 31 2022 | ₹420k | ₹420k | ₹99m |
Mar 31 2021 | ₹420k | ₹420k | ₹30m |
보상 대 시장: Rajesh 의 총 보상 ($USD 302.36K )은 Indian 시장( $USD 190.23K ).
보상과 수익: Rajesh 의 보상은 지난 1년 동안 20% 이상 증가했습니다.
CEO
Rajesh Loomba (53 yo)
28.8yrs
테뉴어
₹25,520,000
보상
Mr. Rajesh Loomba is Managing Director of Ecos (India) Mobility & Hospitality Limited and serves as its Chairman since March 13, 2024 and serves as its Director since February 15, 1996. Mr. Loomba joined t...
리더십 팀
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
MD & Chairman | no data | ₹25.52m | 37.26% ₹ 7.7b | |
Joint MD & Director | less than a year | ₹21.12m | 30.49% ₹ 6.3b | |
Chief Financial Officer | less than a year | ₹4.55m | 데이터 없음 | |
Chief Operating Officer | 4.7yrs | ₹5.64m | 데이터 없음 | |
Company Secretary & Compliance Officer | 1.9yrs | ₹1.25m | 데이터 없음 | |
Senior Vice President of Sales | less than a year | ₹1.38m | 데이터 없음 | |
Chief Business Officer of Employee Transportation Services | less than a year | ₹5.19m | 데이터 없음 | |
Head of Human Resources | 3.1yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
0.9yrs
평균 재임 기간
경험이 풍부한 관리: 544239 의 관리팀은 경험 (평균 재직 기간 0.9 년)으로 간주되지 않으므로 새로운 팀을 추천합니다.
이사회 구성원
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
MD & Chairman | 28.8yrs | ₹25.52m | 37.26% ₹ 7.7b | |
Joint MD & Director | 18.6yrs | ₹21.12m | 30.49% ₹ 6.3b | |
Independent Director | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Non-Executive Director | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Independent Director | less than a year | ₹80.00k | 데이터 없음 | |
Independent Director | less than a year | ₹110.00k | 데이터 없음 |
0.7yrs
평균 재임 기간
50yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: 544239 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 0.7 년)으로 간주되지 않으므로 새 이사회가 필요합니다.