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Vruddhi Engineering Works 관리
관리 기준 확인 1/4
Vruddhi Engineering Works' CEO는 Bindi Mehta, Mar2023 에 임명되었습니다 의 임기는 1.5 년입니다. 총 연간 보상은 ₹ 1.36M, 25% 로 구성됩니다. 25% 급여 및 75% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 ₹ 450.38M 가치에 해당하는 회사 주식의 71.39% 직접 소유합니다. 450.38M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 1.4 년과 1.6 년입니다.
주요 정보
Bindi Mehta
최고 경영자
₹1.4m
총 보상
| CEO 급여 비율 | 25.0% |
| CEO 임기 | 1.6yrs |
| CEO 소유권 | 71.4% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 1.5yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 1.7yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Mar 31 2024 | ₹1m | ₹339k | ₹6m |
보상 대 시장: Bindi 의 총 보상 ($USD 16.14K ) Indian 시장에서 비슷한 규모의 회사에 대한 평균보다 낮습니다( $USD 39.28K ).
보상과 수익: Bindi 의 보상을 회사 성과와 비교하기에는 데이터가 부족합니다.
CEO
Bindi Mehta (42 yo)
1.6yrs
테뉴어
₹1,355,000
보상
Ms. Bindi Kunal Mehta is Chairman & MD of Vruddhi Engineering Works Limited from March 15, 2023 and serves on its Board of Directors since October 27, 2020. She joined the Vruddhi Engineering Works Limited...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Chairman & MD | 1.6yrs | ₹1.36m | 71.39% ₹ 378.3m | |
| Whole Time Director | 1.6yrs | ₹1.45m | 0.20% ₹ 1.0m | |
| Whole Time Director | 1.5yrs | ₹1.26m | 0.40% ₹ 2.1m | |
| Chief Financial Officer | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Operation Head | no data | 데이터 없음 | 0.063% ₹ 336.0k | |
| Company Secretary & Compliance Officer | 1.3yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Marketing Head | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Human Resource Head | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
1.5yrs
평균 재임 기간
37yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: 544157 의 관리팀은 경험 (평균 재직 기간 1.3 년)으로 간주되지 않으므로 새로운 팀을 추천합니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Chairman & MD | 4yrs | ₹1.36m | 71.39% ₹ 378.3m | |
| Whole Time Director | 4yrs | ₹1.45m | 0.20% ₹ 1.0m | |
| Whole Time Director | 1.8yrs | ₹1.26m | 0.40% ₹ 2.1m | |
| Non-Executive Independent Director | 1.6yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Non-Executive Independent Director | 1.6yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Non-Executive Independent Director | 1.6yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
1.7yrs
평균 재임 기간
34yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: 544157 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 1.4 년)으로 간주되지 않으므로 새 이사회가 필요합니다.