GSM Foils 관리
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GSM Foils CEO는 Mohansingh Parmar, Dec2023 에 임명되었습니다 의 임기는 1년 미만입니다. 총 연간 보상은 ₹ 950.00K, 100% 로 구성됩니다. 100% 급여 및 0% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 ₹ 457.19M 가치에 해당하는 회사 주식의 38.27% 직접 소유합니다. 457.19M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 0.9 년과 0.9 년입니다.
주요 정보
Mohansingh Parmar
최고 경영자
₹950.0k
총 보상
| CEO 급여 비율 | 100.0% |
| CEO 임기 | less than a year |
| CEO 소유권 | 38.3% |
| 경영진 평균 재임 기간 | less than a year |
| 이사회 평균 재임 기간 | less than a year |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Mar 31 2024 | ₹950k | ₹950k | ₹14m |
| Mar 31 2023 | ₹850k | n/a | ₹14m |
보상 대 시장: Mohansingh 의 총 보상 ($USD 11.24K ) Indian 시장에서 비슷한 규모의 회사에 대한 평균보다 낮습니다( $USD 42.67K ).
보상과 수익: Mohansingh 의 보상은 지난 한 해 동안 회사 성과와 일치했습니다.
CEO
Mohansingh Parmar (42 yo)
less than a year
테뉴어
₹950,000
보상
Mr. Mohansingh L. Parmar is Managing Director of Gsm Foils Limited from December 14, 2023 and its Director since June 27, 2023. He has completed his Primary Education from Maharashtra State Board and First...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Chairman & CFO | 1.4yrs | ₹950.00k | 34.88% ₹ 409.1m | |
| MD & Director | less than a year | ₹950.00k | 38.27% ₹ 448.9m | |
| Operational Manager | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Company Secretary & Compliance Officer | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Quality Control Head for Plain Foils | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Quality Control Head for Printed Foils | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
0.9yrs
평균 재임 기간
33.5yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: GSMFOILS 의 관리팀은 경험 (평균 재직 기간 0.9 년)으로 간주되지 않으므로 새로운 팀을 추천합니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Chairman & CFO | 1.4yrs | ₹950.00k | 34.88% ₹ 409.1m | |
| MD & Director | 1.4yrs | ₹950.00k | 38.27% ₹ 448.9m | |
| Non-Executive Independent Director | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Non-Executive Independent Director | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Non-Executive Independent Director | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
0.9yrs
평균 재임 기간
42yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: GSMFOILS 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 0.9 년)으로 간주되지 않으므로 새 이사회가 필요합니다.