China Regenerative Medicine International 관리
관리 기준 확인 3/4
China Regenerative Medicine International CEO는 Chuang Wang, Jul2020 에 임명되었습니다 의 임기는 4.33 년입니다. 총 연간 보상은 HK$ 1.46M, 85.3% 로 구성됩니다. 85.3% 급여 및 14.7% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 HK$ 23.64M 가치에 해당하는 회사 주식의 24.28% 직접 소유합니다. 23.64M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 4.3 년과 3.9 년입니다.
주요 정보
Chuang Wang
최고 경영자
HK$1.5m
총 보상
| CEO 급여 비율 | 85.3% |
| CEO 임기 | 4.3yrs |
| CEO 소유권 | 24.3% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 4.3yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 3.9yrs |
최근 관리 업데이트
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Nov 25Does China Regenerative Medicine International (HKG:8158) Have A Healthy Balance Sheet?
Nov 24CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -HK$104m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -HK$101m |
| Dec 31 2023 | HK$1m | HK$1m | -HK$108m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | HK$677k |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | HK$15m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | HK$5m |
| Dec 31 2022 | HK$1m | n/a | HK$5m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | HK$31m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | HK$26m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | HK$49m |
| Dec 31 2021 | HK$1m | n/a | HK$52m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -HK$95m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -HK$82m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -HK$105m |
| Dec 31 2020 | HK$1m | n/a | -HK$120m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -HK$201m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -HK$237m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -HK$239m |
| Dec 31 2019 | HK$245k | HK$245k | -HK$264m |
보상 대 시장: Chuang 의 총 보상 ($USD 187.75K )은 Hong Kong 시장에서 비슷한 규모의 회사의 평균 수준입니다( $USD 232.99K ).
보상과 수익: 회사가 수익성이 없는 동안 Chuang 의 보상이 증가했습니다.
CEO
Chuang Wang (45 yo)
4.3yrs
테뉴어
HK$1,461,000
보상
Mr. Chuang Wang has been Executive Chairman at China Regenerative Medicine International Limited since October 18, 2019 and serves as its Chief Executive Officer since July 9, 2020 and also serves as its C...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| CEO, Executive Chairman & Compliance Officer | 4.3yrs | HK$1.46m | 24.28% HK$ 23.6m | |
| CFO & Company Secretary | 2.2yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Technology Officer | 6.2yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
4.3yrs
평균 재임 기간
45yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: 8158 의 관리팀은 경험 ( 4.3 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| CEO, Executive Chairman & Compliance Officer | 5.1yrs | HK$1.46m | 24.28% HK$ 23.6m | |
| Independent Non-Executive Director | 2.9yrs | HK$120.00k | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | 4.8yrs | HK$120.00k | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | 2.9yrs | HK$120.00k | 데이터 없음 |
3.9yrs
평균 재임 기간
58yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: 8158 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 3.9 년)으로 간주됩니다.