Livzon Pharmaceutical Group 관리
관리 기준 확인 4/4
Livzon Pharmaceutical Group CEO는 Yanggang Tang, Dec2018 에 임명되었습니다 의 임기는 5.92 년입니다. 총 연간 보상은 CN¥ 581.00K, 19.1% 로 구성됩니다. 19.1% 급여 및 80.9% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 HK$ 12.10M 가치에 해당하는 회사 주식의 0.038% 직접 소유합니다. 12.10M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 10.4 년과 6.6 년입니다.
주요 정보
Yanggang Tang
최고 경영자
CN¥581.0k
총 보상
| CEO 급여 비율 | 19.1% |
| CEO 임기 | 5.9yrs |
| CEO 소유권 | 0.04% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 10.4yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 6.6yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Dec 31 2023 | CN¥581k | CN¥111k | CN¥2b |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Dec 31 2022 | CN¥520k | n/a | CN¥2b |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Jan 01 2022 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Jan 01 2021 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | CN¥1b |
| Jan 01 2020 | n/a | n/a | CN¥1b |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | CN¥1b |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | CN¥1b |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | CN¥1b |
| Dec 31 2018 | CN¥3m | CN¥800k | CN¥1b |
보상 대 시장: Yanggang 의 총 보상 ($USD 80.19K ) Hong Kong 시장에서 비슷한 규모의 회사에 대한 평균보다 낮습니다( $USD 497.43K ).
보상과 수익: Yanggang 의 보상은 지난 한 해 동안 회사 성과와 일치했습니다.
CEO
Yanggang Tang (54 yo)
5.9yrs
테뉴어
CN¥581,000
보상
Mr. Yanggang Tang has been President of Livzon Pharmaceutical Group since December 28, 2018 and serves as its Executive Director since February 14, 2019 and served as its Executive Vice President from July...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| President & Executive Director | 5.9yrs | CN¥581.00k | 0.038% HK$ 12.1m | |
| Executive Vice Chairman & VP of Sales | 7.4yrs | CN¥547.19k | 0.086% HK$ 27.5m | |
| VP & CFO | 10.4yrs | CN¥354.39k | 0.044% HK$ 14.2m | |
| VP, Secretary to the Board & Company Secretary | 10.4yrs | CN¥235.72k | 0.022% HK$ 7.1m | |
| Vice President | 18.5yrs | CN¥371.99k | 0.051% HK$ 16.5m | |
| Vice President | 6.1yrs | CN¥239.24k | 0.015% HK$ 4.7m | |
| Vice President | 1.2yrs | CN¥516.55k | 0.0055% HK$ 1.8m | |
| Chief Investment Officer & Head of BD Dept. | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Head of Accounting Department | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Supervisor and GM of Legal & Compliance | 23.8yrs | CN¥281.00k | 데이터 없음 | |
| Vice President | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
10.4yrs
평균 재임 기간
56yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: 1513 의 관리팀은 노련하고 경험 (평균 재직 기간 10.4 년)입니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| President & Executive Director | 5.8yrs | CN¥581.00k | 0.038% HK$ 12.1m | |
| Executive Vice Chairman & VP of Sales | 7.4yrs | CN¥547.19k | 0.086% HK$ 27.5m | |
| Chief Supervisor and GM of Legal & Compliance | 14.8yrs | CN¥281.00k | 데이터 없음 | |
| Non-Executive Director | 17.6yrs | CN¥9.60k | 데이터 없음 | |
| Non-Executive Chairman of the Board | 22.4yrs | CN¥325.00k | 데이터 없음 | |
| Non-Executive Vice Chairman | 15.3yrs | CN¥300.00k | 0.097% HK$ 30.9m | |
| Independent Non-Executive Director | 5.1yrs | CN¥12.00k | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | 4.4yrs | CN¥12.00k | 데이터 없음 | |
| Supervisor | 11.4yrs | CN¥21.00k | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | 3.3yrs | CN¥12.00k | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | 5.1yrs | CN¥12.00k | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | 3.3yrs | CN¥12.00k | 데이터 없음 |
6.6yrs
평균 재임 기간
56.5yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: 1513 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 6.6 년)으로 간주됩니다.