Sino-Synergy Hydrogen Energy Technology (Jiaxing) 관리
관리 기준 확인 1/4
Sino-Synergy Hydrogen Energy Technology (Jiaxing) CEO는 Zeyun Yang, Jun2022 에 임명되었습니다 의 임기는 2.42 년입니다. 총 연간 보상은 CN¥ 7.81M, 9.7% 로 구성됩니다. 9.7% 급여 및 90.3% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 HK$ 92.70M 가치에 해당하는 회사 주식의 0.97% 직접 소유합니다. 92.70M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 2.4 년과 2.8 년입니다.
주요 정보
Zeyun Yang
최고 경영자
CN¥7.8m
총 보상
| CEO 급여 비율 | 9.7% |
| CEO 임기 | 2.4yrs |
| CEO 소유권 | 1.0% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 2.4yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 2.8yrs |
CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -CN¥492m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -CN¥448m |
| Dec 31 2023 | CN¥8m | CN¥759k | -CN¥404m |
| Dec 31 2022 | CN¥4m | CN¥671k | -CN¥273m |
| Dec 31 2021 | CN¥58m | CN¥698k | -CN¥703m |
보상 대 시장: Zeyun 의 총 보상 ($USD 1.08M )은 Hong Kong 시장( $USD 488.08K ).
보상과 수익: 회사가 수익성이 없는 동안 Zeyun 의 보상이 증가했습니다.
CEO
Zeyun Yang (35 yo)
2.4yrs
테뉴어
CN¥7,806,000
보상
Mr. Zeyun Yang is General Manager and Executive Director of Sino-Synergy Hydrogen Energy Technology (Jiaxing) Co., Ltd. He joined Sino-Synergy Hydrogen Energy Technology (Jiaxing) Co., Ltd in May 2020 and...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 9.4yrs | CN¥19.51k | 15.44% HK$ 1.5b | |
| GM & Executive Director | 2.4yrs | CN¥7.81m | 0.97% HK$ 92.7m | |
| Deputy GM | 7.8yrs | 데이터 없음 | 0% HK$ 0 | |
| Executive Director | 2.1yrs | CN¥1.65m | 0% HK$ 0 | |
| Deputy GM & Director of Marketing | 7.9yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Deputy GM and Director of the Hydrogen Fuel Cell System Research & Development Center | 8.5yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Deputy GM and Director of Hydrogen Fuel Cell Stack Research & Development Center | 8.5yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Deputy General Manager | 2.3yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Joint Company Secretary | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
2.4yrs
평균 재임 기간
48yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: 9663 의 관리팀은 경험 ( 2.4 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 9.4yrs | CN¥19.51k | 15.44% HK$ 1.5b | |
| GM & Executive Director | 2.8yrs | CN¥7.81m | 0.97% HK$ 92.7m | |
| Executive Director | 4.6yrs | CN¥1.65m | 0% HK$ 0 | |
| Independent Non Executive Director | 2.1yrs | CN¥13.00k | 데이터 없음 | |
| Non-Executive Director | 4.3yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Non-Executive Director | 2.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Non-Executive Director | 2.1yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Independent Non Executive Director | 1.7yrs | CN¥13.00k | 데이터 없음 | |
| Independent Non Executive Director | 2.1yrs | CN¥13.00k | 데이터 없음 | |
| Chairlady of Supervisory Committee | 4.3yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Employee Representative Supervisor | 4.7yrs | 데이터 없음 | 0.0077% HK$ 741.5k | |
| Supervisor | 2.7yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
2.8yrs
평균 재임 기간
41.5yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: 9663 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 2.8 년)으로 간주되지 않으므로 새 이사회가 필요합니다.