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Progress Software 관리
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Progress Software's CEO는 Yogesh Gupta, Oct2016 에 임명되었습니다 의 임기는 7.83 년입니다. 총 연간 보상은 $ 8.64M, 6.9% 로 구성됩니다. 6.9% 급여 및 93.1% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 € 7.40M 가치에 해당하는 회사 주식의 0.34% 직접 소유합니다. 7.40M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 4.8 년과 7.2 년입니다.
주요 정보
Yogesh Gupta
최고 경영자
US$8.6m
총 보상
| CEO 급여 비율 | 6.9% |
| CEO 임기 | 7.9yrs |
| CEO 소유권 | 0.3% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 4.8yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 7.3yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Aug 31 2024 | n/a | n/a | US$83m |
| May 31 2024 | n/a | n/a | US$73m |
| Feb 29 2024 | n/a | n/a | US$69m |
| Nov 30 2023 | US$9m | US$599k | US$70m |
| Aug 31 2023 | n/a | n/a | US$79m |
| May 31 2023 | n/a | n/a | US$81m |
| Feb 28 2023 | n/a | n/a | US$98m |
| Nov 30 2022 | US$7m | US$575k | US$95m |
| Aug 31 2022 | n/a | n/a | US$86m |
| May 31 2022 | n/a | n/a | US$95m |
| Feb 28 2022 | n/a | n/a | US$80m |
| Nov 30 2021 | US$6m | US$575k | US$78m |
| Aug 31 2021 | n/a | n/a | US$81m |
| May 31 2021 | n/a | n/a | US$74m |
| Feb 28 2021 | n/a | n/a | US$78m |
| Nov 30 2020 | US$5m | US$575k | US$80m |
| Aug 31 2020 | n/a | n/a | US$57m |
| May 31 2020 | n/a | n/a | US$47m |
| Feb 29 2020 | n/a | n/a | US$38m |
| Nov 30 2019 | US$5m | US$575k | US$26m |
| Aug 31 2019 | n/a | n/a | US$40m |
| May 31 2019 | n/a | n/a | US$41m |
| Feb 28 2019 | n/a | n/a | US$45m |
| Nov 30 2018 | US$5m | US$575k | US$50m |
| Aug 31 2018 | n/a | n/a | US$57m |
| May 31 2018 | n/a | n/a | US$54m |
| Feb 28 2018 | n/a | n/a | US$52m |
| Nov 30 2017 | US$3m | US$575k | US$29m |
보상 대 시장: Yogesh 의 총 보상 ($USD 8.64M )은 German 시장( $USD 2.49M ).
보상과 수익: Yogesh 의 보상은 지난 1년 동안 20% 이상 증가했습니다.
CEO
Yogesh Gupta (63 yo)
7.9yrs
테뉴어
US$8,635,534
보상
Mr. Yogesh K. Gupta serves as Independent Director at Blackbaud, Inc. since December 8, 2022. He joined Blackbaud, Inc. since December 8, 2022. He has been the Chief Executive Officer of Progress Software...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| CEO, President & Director | 7.9yrs | US$8.64m | 0.34% $ 8.3m | |
| Executive VP & CFO | 4.7yrs | US$3.54m | 0.088% $ 2.1m | |
| Executive VP & GM of Application & Data Platform | 7.7yrs | US$1.99m | 0.077% $ 1.9m | |
| Executive VP & GM of Digital Experience | 5.3yrs | US$1.98m | 0.031% $ 766.7k | |
| Executive VP & GM of Infrastructure Management | 5.1yrs | US$2.00m | 0.040% $ 983.4k | |
| Chief Accounting Officer | no data | 데이터 없음 | 0.0090% $ 219.9k | |
| Executive VP & Chief Information Officer | 3.1yrs | 데이터 없음 | 0.0074% $ 181.0k | |
| Directory of Treasury & Investor Relations | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Executive Vice President | 2yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Executive Vice President of Marketing | 4.9yrs | 데이터 없음 | 0.013% $ 327.6k | |
| Executive Vice President of Corporate Development | 4.3yrs | US$1.59m | 0.0015% $ 36.5k | |
| VP & Chief of Staff | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
4.8yrs
평균 재임 기간
52yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: PGR 의 관리팀은 경험 ( 4.8 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| CEO, President & Director | 7.9yrs | US$8.64m | 0.34% $ 8.3m | |
| Non-Voting Director Emeritus and Advisor to President & CEO | 6.3yrs | US$280.01k | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Chairman of the Board | 13yrs | US$360.04k | 데이터 없음 | |
| Independent Director | 7.3yrs | US$287.54k | 데이터 없음 | |
| Independent Director | 16.6yrs | US$300.04k | 0.11% $ 2.6m | |
| Independent Director | 17.8yrs | US$315.04k | 0.15% $ 3.8m | |
| Independent Director | 4.9yrs | US$300.04k | 데이터 없음 | |
| Independent Director | 6.6yrs | US$305.04k | 데이터 없음 | |
| Independent Director | 7.3yrs | US$310.04k | 0.0023% $ 57.2k | |
| Independent Director | 6.6yrs | US$320.04k | 데이터 없음 |
7.3yrs
평균 재임 기간
65yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: PGR 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 7.2 년)으로 간주됩니다.