Hyloris Pharmaceuticals 관리
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Hyloris Pharmaceuticals CEO는 Stijn Van Rompay, Jan2024 에 임명되었습니다 의 임기는 1년 미만입니다. 총 연간 보상은 € 212.82K, 89.7% 로 구성됩니다. 89.7% 급여 및 10.3% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 € 58.94M 가치에 해당하는 회사 주식의 36.67% 직접 소유합니다. 58.94M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 2 년과 4.8 년입니다.
주요 정보
Stijn Van Rompay
최고 경영자
€212.8k
총 보상
| CEO 급여 비율 | 89.7% |
| CEO 임기 | less than a year |
| CEO 소유권 | 36.7% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 2yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 4.8yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -€13m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -€14m |
| Dec 31 2023 | €213k | €191k | -€15m |
보상 대 시장: Stijn 의 총 보상 ($USD 221.62K ) German 시장에서 비슷한 규모의 회사에 대한 평균보다 낮습니다( $USD 782.05K ).
보상과 수익: Stijn 의 보상을 회사 성과와 비교하기에는 데이터가 부족합니다.
CEO
Stijn Van Rompay (48 yo)
less than a year
테뉴어
€212,820
보상
Mr. Stijn Van Rompay is a Co-Founder and Chief Executive Officer of Hyloris Pharmaceuticals SA and serves as its Director since 2020. He was the Chief Executive Officer of Alter Pharma, a high-growth pharm...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder | less than a year | €212.82k | 36.67% € 58.9m | |
| Co-Founder | less than a year | 데이터 없음 | 13.78% € 22.1m | |
| Chief Financial Officer | 3.2yrs | 데이터 없음 | 0.032% € 51.7k | |
| Chief Operating Officer | 4.1yrs | 데이터 없음 | 0.12% € 186.6k | |
| Investor Relations Manager & Communications manager | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Legal Officer | no data | 데이터 없음 | 0.062% € 100.1k |
2.0yrs
평균 재임 기간
49yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: 52U 의 관리팀은 경험 ( 2 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder | 4.8yrs | €212.82k | 36.67% € 58.9m | |
| Co-Founder | 4.8yrs | 데이터 없음 | 13.78% € 22.1m | |
| Chairman of the Board | 4.8yrs | €22.50k | 데이터 없음 | |
| Non-Executive Director | 4.8yrs | €12.50k | 데이터 없음 | |
| Independent Director | 4.8yrs | €22.50k | 데이터 없음 | |
| Independent Director | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Independent Director | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
4.8yrs
평균 재임 기간
49yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: 52U 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 4.8 년)으로 간주됩니다.