ZipRecruiter 관리
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ZipRecruiter CEO는 Ian Siegel, Jun2010 에 임명되었습니다 의 임기는 14.42 년입니다. 총 연간 보상은 $ 464.88K, 97.6% 로 구성됩니다. 97.6% 급여 및 2.4% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 € 1.92M 가치에 해당하는 회사 주식의 0.22% 직접 소유합니다. 1.92M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 4.1 년과 2.7 년입니다.
주요 정보
Ian Siegel
최고 경영자
US$464.9k
총 보상
| CEO 급여 비율 | 97.6% |
| CEO 임기 | 14.4yrs |
| CEO 소유권 | 0.2% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 4.1yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 2.7yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | US$4m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | US$30m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$38m |
| Dec 31 2023 | US$465k | US$454k | US$49m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$63m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$59m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$58m |
| Dec 31 2022 | US$1m | US$550k | US$61m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | US$63m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | US$64m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$2m |
| Dec 31 2021 | US$35m | US$550k | US$2m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | US$21m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | US$16m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | US$85m |
| Dec 31 2020 | US$627k | US$458k | US$63m |
보상 대 시장: Ian 의 총 보상 ($USD 464.88K ) German 시장에서 비슷한 규모의 회사에 대한 평균보다 낮습니다( $USD 1.44M ).
보상과 수익: Ian 의 보상은 지난 한 해 동안 회사 성과와 일치했습니다.
CEO
Ian Siegel (50 yo)
14.4yrs
테뉴어
US$464,876
보상
Mr. Ian H. Siegel Co-founded ZipRecruiter, Inc. in 2010 and serves as its Director and Chief Executive Officer since June 2010. He is Chairman of the Board at ZipRecruiter, Inc. He served as President at Z...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder | 14.4yrs | US$464.88k | 0.22% € 1.9m | |
| President | 2.9yrs | US$5.25m | 1.13% € 9.8m | |
| Executive VP & CFO | 2.9yrs | US$4.58m | 0.38% € 3.3m | |
| Executive VP & CTO | 4.4yrs | US$2.98m | 0.28% € 2.4m | |
| Senior VP of Accounting & Controller | 4.1yrs | 데이터 없음 | 0.014% € 117.5k | |
| Executive VP | 8.2yrs | 데이터 없음 | 0.19% € 1.6m | |
| Executive Vice President of Sales & Support | 4.2yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Executive VP & Chief People Officer | 1.9yrs | US$2.63m | 0.19% € 1.6m |
4.1yrs
평균 재임 기간
44.5yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: 47R 의 관리팀은 경험 ( 4.1 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder | 14.4yrs | US$464.88k | 0.22% € 1.9m | |
| Independent Director | 6.1yrs | US$265.07k | 0.023% € 198.3k | |
| Independent Director | 2.3yrs | US$265.07k | 0.027% € 237.2k | |
| Lead Independent Director | 6.1yrs | US$290.57k | 0.025% € 217.2k | |
| Director | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Independent Director | 2.2yrs | US$254.45k | 0.027% € 234.4k | |
| Independent Director | 2.7yrs | US$254.45k | 0.029% € 254.5k |
2.7yrs
평균 재임 기간
50yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: 47R 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 2.7 년)으로 간주되지 않으므로 새 이사회가 필요합니다.