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SP Group 관리
관리 기준 확인 4/4
SP Group's CEO는 Frank Gad, Nov2004 에 임명되었습니다 의 임기는 19.58 년입니다. 총 연간 보상은 DKK 5.75M, 75.2% 로 구성됩니다. 75.2% 급여 및 24.8% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 € 7.18M 가치에 해당하는 회사 주식의 1.62% 직접 소유합니다. 7.18M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 4.1 년과 11.2 년입니다.
주요 정보
Frank Gad
최고 경영자
DKK 5.8m
총 보상
CEO 급여 비율 | 75.2% |
CEO 임기 | 19.6yrs |
CEO 소유권 | 1.6% |
경영진 평균 재임 기간 | 4.1yrs |
이사회 평균 재임 기간 | 11.2yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
---|---|---|---|
Mar 31 2024 | n/a | n/a | DKK 171m |
Dec 31 2023 | DKK 6m | DKK 4m | DKK 159m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | DKK 161m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | DKK 176m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | DKK 201m |
Dec 31 2022 | DKK 6m | DKK 4m | DKK 213m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | DKK 212m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | DKK 223m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | DKK 215m |
Dec 31 2021 | DKK 6m | DKK 4m | DKK 203m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | DKK 193m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | DKK 173m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | DKK 164m |
Dec 31 2020 | DKK 4m | DKK 4m | DKK 151m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | DKK 137m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | DKK 139m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | DKK 136m |
Dec 31 2019 | DKK 5m | DKK 4m | DKK 140m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | DKK 157m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | DKK 163m |
Mar 31 2019 | n/a | n/a | DKK 164m |
Dec 31 2018 | DKK 5m | DKK 4m | DKK 160m |
Sep 30 2018 | n/a | n/a | DKK 140m |
Jun 30 2018 | n/a | n/a | DKK 135m |
Mar 31 2018 | n/a | n/a | DKK 133m |
Dec 31 2017 | DKK 5m | DKK 4m | DKK 132m |
보상 대 시장: Frank 의 총 보상 ($USD 828.36K )은 German 시장에서 비슷한 규모의 회사의 평균 수준입니다( $USD 1.06M ).
보상과 수익: Frank 의 보상은 지난 한 해 동안 회사 성과와 일치했습니다.
CEO
Frank Gad (64 yo)
19.6yrs
테뉴어
DKK 5,750,000
보상
Mr. Frank Gad has been the Chief Executive Officer for SP Group A/S since November 2004 and serves as its Member of Executive Board. Mr. Gad was Chief Executive Officer of SP Moulding A/S until June 2019....
리더십 팀
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
CEO & Member of Executive Board | 19.6yrs | DKK 5.75m | 1.62% DKK 6.8m | |
Executive VP & Member of Executive Board | 4.1yrs | DKK 3.44m | 0.18% DKK 765.4k | |
Executive VP & Member of Executive Board | 4.1yrs | DKK 3.50m | 1.63% DKK 6.8m | |
CFO & Member of Executive Board | 4.1yrs | 데이터 없음 | 0.054% DKK 224.8k | |
Chief Finance Officer of SP Group's Polish Companies | 4.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Group Chief Accountant | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Chief Executive Officer of Accoat A/S | 4.9yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
ESG Manager | 2.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Chief Executive Officer of Jollmax Coating Oy | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
Managing Director of SP Group’s Chinese companies | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
CEO & MD of Ergomat A/S | 6.4yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
MD & CEO of Kodan Plast s.r.o. - Slovakia | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
4.1yrs
평균 재임 기간
53yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: 1PU2 의 관리팀은 경험 ( 4.1 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
---|---|---|---|---|
Deputy Chairman | 27.4yrs | DKK 350.00k | 0.67% DKK 2.8m | |
Independent Director | 7.2yrs | DKK 300.00k | 0.066% DKK 278.1k | |
Chairman | 25.4yrs | DKK 600.00k | 데이터 없음 | |
Independent Director | 11.2yrs | DKK 350.00k | 0.18% DKK 753.3k | |
Director | 1.2yrs | DKK 200.00k | 데이터 없음 |
11.2yrs
평균 재임 기간
64yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: 1PU2 의 이사회는 노련하고 경험이 있습니다(평균 재직 기간 11.2 년).