Curro Holdings 관리
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Curro Holdings CEO는 Cobus Loubser, Jan2023 에 임명되었습니다 의 임기는 1.83 년입니다. 총 연간 보상은 ZAR 8.37M, 47.1% 로 구성됩니다. 47.1% 급여 및 52.9% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 € 1.45M 가치에 해당하는 회사 주식의 0.36% 직접 소유합니다. 1.45M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 1.8 년과 2.8 년입니다.
주요 정보
Cobus Loubser
최고 경영자
R8.4m
총 보상
| CEO 급여 비율 | 47.1% |
| CEO 임기 | 1.8yrs |
| CEO 소유권 | 0.4% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 1.8yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 2.8yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | R73m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | R57m |
| Dec 31 2023 | R8m | R4m | R41m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | R156m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | R270m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | R255m |
| Dec 31 2022 | R6m | R3m | R239m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | R267m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | R294m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | R277m |
| Dec 31 2021 | R3m | R3m | R259m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | R133m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | R6m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -R12m |
| Dec 31 2020 | R3m | R517k | -R31m |
보상 대 시장: Cobus 의 총 보상 ($USD 460.37K ) German 시장에서 비슷한 규모의 회사에 대한 평균보다 낮습니다( $USD 995.28K ).
보상과 수익: Cobus 의 보상은 작년에 20% 이상 증가한 반면 회사 수익은 20% 이상 감소했습니다.
CEO
Cobus Loubser (48 yo)
1.8yrs
테뉴어
R8,368,000
보상
Mr. Jacobus Petrus Loubser, also known as Cobus, B.Com. Hons, C.A. (SA), has been Executive Director at Curro Holdings Limited since January 1, 2021 and served as its Chief Financial Officer until January...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | 1.8yrs | R8.37m | 0.36% € 1.5m | |
| Founder & Non-Executive Director | no data | R308.00k | 0.51% € 2.1m | |
| CFO & Executive Director | 1.8yrs | R2.71m | 데이터 없음 | |
| Executive of Corporate Services | no data | R4.65m | 0.0093% € 37.9k | |
| Operations Manager of Compliance and Quality Assurance | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Executive of Human Resources | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Head of Research | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Group Company Secretary | 1.6yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
1.8yrs
평균 재임 기간
경험이 풍부한 관리: 24P 의 관리팀은 경험 (평균 재직 기간 1.8 년)으로 간주되지 않으므로 새로운 팀을 추천합니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | 3.8yrs | R8.37m | 0.36% € 1.5m | |
| Founder & Non-Executive Director | 25.9yrs | R308.00k | 0.51% € 2.1m | |
| CFO & Executive Director | 1.8yrs | R2.71m | 데이터 없음 | |
| Executive of Corporate Services | 1.8yrs | R4.65m | 0.0093% € 37.9k | |
| Lead Independent Director | 6.8yrs | R463.00k | 데이터 없음 | |
| Non Executive Director | 15.3yrs | R398.00k | 4.06% € 16.5m | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Chairman of the Board | 4yrs | R519.00k | 0.0021% € 8.4k | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
2.8yrs
평균 재임 기간
50yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: 24P 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 2.8 년)으로 간주되지 않으므로 새 이사회가 필요합니다.