Zalaris 관리
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주요 정보
Hans-Petter Mellerud
최고 경영자
NOK 6.6m
총 보상
| CEO 급여 비율 | 57.2% |
| CEO 임기 | no data |
| CEO 소유권 | 13.5% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 6.5yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 6.4yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | NOK 49m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | NOK 55m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | NOK 36m |
| Dec 31 2023 | NOK 7m | NOK 4m | NOK 6m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -NOK 31m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -NOK 51m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -NOK 57m |
| Dec 31 2022 | NOK 6m | NOK 4m | -NOK 21m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -NOK 12m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -NOK 5m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | NOK 9m |
| Dec 31 2021 | NOK 8m | NOK 3m | NOK 13m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | NOK 31m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | NOK 28m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | NOK 57m |
| Dec 31 2020 | NOK 4m | NOK 3m | -NOK 9m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -NOK 31m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -NOK 36m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -NOK 62m |
| Dec 31 2019 | NOK 4m | NOK 3m | -NOK 7m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | -NOK 8m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | -NOK 9m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | -NOK 6m |
| Dec 31 2018 | NOK 4m | NOK 4m | -NOK 1m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | -NOK 14m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | -NOK 3m |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | -NOK 6m |
| Dec 31 2017 | NOK 2m | NOK 2m | -NOK 12m |
보상 대 시장: Hans-Petter 의 총 보상 ($USD 596.37K )은 German 시장에서 비슷한 규모의 회사의 평균 수준입니다( $USD 475.63K ).
보상과 수익: Hans-Petter 의 보상은 지난 한 해 동안 회사 성과와 일치했습니다.
CEO
Hans-Petter Mellerud (64 yo)
no data
테뉴어
NOK 6,587,000
보상
Mr. Hans-Petter Mellerud founded Zalaris ASA in 2000 and serves as its Chief Executive Officer also served as its Board Member. Prior to founding Zalaris HR Services, Mr. Mellerud was a Partner with Accent...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Founder & CEO | no data | NOK 6.59m | 13.45% € 17.0m | |
| Chief Financial Officer | 4.8yrs | NOK 3.42m | 0.31% € 392.4k | |
| Chief Technology Officer | 13.3yrs | NOK 3.08m | 데이터 없음 | |
| Executive Vice President of Group Commercial & Sales | no data | NOK 3.80m | 데이터 없음 | |
| Chief Human Resources Officer | 6.2yrs | NOK 3.22m | 0.34% € 427.8k | |
| Executive Vice President of Solution & Delivery - Global Managed Services | 6.8yrs | NOK 3.39m | 0.36% € 450.4k | |
| Director & EVP of APAC | 6.8yrs | NOK 612.00k | 데이터 없음 | |
| Executive Vice President of Northern Europe | 5.8yrs | NOK 1.88m | 데이터 없음 | |
| Executive Vice President of Central Europe | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Executive Vice President of APAC | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Executive Vice President UK & Ireland | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
6.5yrs
평균 재임 기간
51.5yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: 81Y 의 관리팀은 노련하고 경험 (평균 재직 기간 6.5 년)입니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| Independent Director | 5.5yrs | NOK 250.00k | 데이터 없음 | |
| Independent Chairman of the Board | 6.4yrs | NOK 570.00k | 데이터 없음 | |
| Independent Director | 10.5yrs | NOK 250.00k | 데이터 없음 | |
| Independent Director | 4.5yrs | NOK 290.00k | 데이터 없음 | |
| Independent Director | 10.5yrs | NOK 280.00k | 데이터 없음 |
6.4yrs
평균 재임 기간
63yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: 81Y 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 6.4 년)으로 간주됩니다.