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Saiham Textile Mills 관리
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주요 정보
Syed Faisal
최고 경영자
৳960.0k
총 보상
| CEO 급여 비율 | n/a |
| CEO 임기 | 9.6yrs |
| CEO 소유권 | 3.4% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 데이터 없음 |
| 이사회 평균 재임 기간 | 4.8yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | ৳66m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | ৳3m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -৳66m |
| Jun 30 2023 | ৳960k | n/a | -৳44m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -৳56m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | ৳32m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | ৳126m |
| Jun 30 2022 | ৳960k | n/a | ৳124m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | ৳152m |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | ৳135m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | ৳116m |
| Jun 30 2021 | ৳960k | ৳960k | ৳101m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -৳83m |
| Dec 31 2020 | n/a | n/a | -৳101m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -৳95m |
| Jun 30 2020 | ৳960k | ৳960k | -৳78m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -৳148m |
| Dec 31 2019 | n/a | n/a | -৳127m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | -৳106m |
| Jun 30 2019 | ৳960k | ৳960k | -৳88m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | ৳158m |
| Dec 31 2018 | n/a | n/a | ৳157m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | ৳132m |
| Jun 30 2018 | ৳960k | ৳960k | ৳109m |
보상 대 시장: Syed 의 총 보상 ($USD 8.07K ) BD 시장에서 비슷한 규모의 회사에 대한 평균보다 낮습니다( $USD 17.75K ).
보상과 수익: Syed 의 보상은 지난 한 해 동안 회사 성과와 일치했습니다.
CEO
Syed Faisal (81 yo)
9.6yrs
테뉴어
৳960,000
보상
Mr. Syed Md. Faisal, M.A. LLB, has been Director at Saiham Cotton Mills Ltd. since May 30, 2002. He has been the Managing Director of Saiham Textile Mills Limited since March 25, 2015 and serves as its Dir...
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| MD & Director | no data | ৳960.00k | 3.4% BDT 48.4m | |
| Independent Director | 5.9yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chairman | 3.8yrs | ৳250.00k | 8.66% BDT 123.1m | |
| Director | no data | ৳250.00k | 8.27% BDT 117.6m | |
| Director | no data | ৳360.00k | 2.24% BDT 31.8m | |
| Director | no data | ৳250.00k | 8.41% BDT 119.6m | |
| Independent Director | 4.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
4.8yrs
평균 재임 기간
63.5yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: SAIHAMTEX 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 4.7 년)으로 간주됩니다.