Unilever 관리
관리 기준 확인 2/4
Unilever CEO는 Hein M. Schumacher, Jul2023 에 임명되었습니다 의 임기는 1.33 년입니다. 총 연간 보상은 € 4.73M, 22.8% 로 구성됩니다. 22.8% 급여 및 77.2% 보너스(회사 주식 및 옵션 포함). 는 $ 1.38M 가치에 해당하는 회사 주식의 0.001% 직접 소유합니다. 1.38M. 경영진과 이사회의 평균 재임 기간은 각각 2.8 년과 2.3 년입니다.
주요 정보
Hein M. Schumacher
최고 경영자
€4.7m
총 보상
| CEO 급여 비율 | 22.8% |
| CEO 임기 | 1.3yrs |
| CEO 소유권 | 0.0009% |
| 경영진 평균 재임 기간 | 2.8yrs |
| 이사회 평균 재임 기간 | 2.3yrs |
최근 관리 업데이트
Recent updates
CEO 보상 분석
| 날짜 | 총 보상 | 급여 | 회사 수익 |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | €7b |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | €7b |
| Dec 31 2023 | €5m | €1m | €6b |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | €7b |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | €8b |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | €8b |
| Dec 31 2022 | €31k | n/a | €8b |
보상 대 시장: Hein M. 의 총 보상 ($USD 5.14M )은 AR 시장에서 비슷한 규모의 회사의 평균 수준입니다( $USD 5.83M ).
보상과 수익: Hein M. 의 보상은 작년에 20% 이상 증가한 반면 회사 수익은 20% 이상 감소했습니다.
CEO
Hein M. Schumacher (53 yo)
1.3yrs
테뉴어
€4,729,406
보상
Mr. Hein M. A. Schumacher has been Chairman of the Board at Global Dairy Platform since August 2021. He serves as an Independent Non-Executive Director at Unilever PLC since October 4, 2022. Mr. Schumacher...
리더십 팀
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 1.3yrs | €4.73m | 0.00091% $ 1.4m | |
| CFO & Director | less than a year | 데이터 없음 | 0.012% $ 17.6m | |
| Head of Investor Relations | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Legal Officer & Group Secretary | 2.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Growth & Marketing Officer | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief People Officer | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Executive VP of Global Tax & Treasury | 11.6yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Research & Development Officer | 5.6yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| President of South Asia | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Chief Sustainability Officer | no data | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Business Group President of Personal Care | 4.8yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 | |
| Business Group President of Ice Cream | 5.5yrs | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
2.8yrs
평균 재임 기간
53.5yo
평균 연령
경험이 풍부한 관리: ULD 의 관리팀은 경험 ( 2.8 년 평균 재직 기간)으로 간주됩니다.
이사회 구성원
| 이름 | 위치 | 테뉴어 | 보상 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 2.1yrs | €4.73m | 0.00091% $ 1.4m | |
| CFO & Director | less than a year | 데이터 없음 | 0.012% $ 17.6m | |
| Independent Non-Executive Director | 2.3yrs | €132.00k | 0.0050% $ 7.6m | |
| Vice Chairman & Senior Independent Director | 6.5yrs | €213.00k | 0.00018% $ 273.3k | |
| Independent Non-Executive Director | 3yrs | €177.00k | 0.00016% $ 242.9k | |
| Non-Executive Chairman | 1.2yrs | €91.00k | 0.0010% $ 1.6m | |
| Independent Non-Executive Director | 5.3yrs | €140.00k | 0.000090% $ 136.6k | |
| Independent Non-Executive Director | 3yrs | €142.00k | 데이터 없음 | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | 데이터 없음 | 데이터 없음 |
2.3yrs
평균 재임 기간
66yo
평균 연령
경험이 풍부한 이사회: ULD 의 이사회는 경험(평균 재직 기간 2.3 년)으로 간주되지 않으므로 새 이사회가 필요합니다.