キーインサイト
- G1 Therapeutics社、6月13日に年次株主総会を開催
- ジャック・ベイリー最高経営責任者(CEO)の総報酬には795.0万米ドルが含まれる。
- 報酬総額は業界平均並み
- G1セラピューティクスの3年間の株主損失は86%である一方、 EPSは過去3年間で30%増加 した。
G1 Therapeutics, Inc.(NASDAQ:GTHX) の株主は、過去3年間のマイナスの株価リターンに落胆したことだろう。 気になるのは、EPSがプラス成長しているにもかかわらず、株価がファンダメンタルズのトレンドに追随していないことだ。 株主は6月13日に開催される年次株主総会で、会社の将来の方向性について取締役会に質問することを望むかもしれない。 また、役員報酬やその他の会社事項に関する決議案への投票を通じて、経営陣や会社の方向性に影響を与えようとする可能性もある。 ここでは、株主が現時点でCEOの昇給を承認することに慎重でありたいと考える理由を説明する。
G1 Therapeutics, Inc.のCEO報酬を業界と比較する
当社のデータによると、G1 Therapeutics, Inc.の時価総額は1億6800万米ドルで、2023年12月までの年間CEO報酬総額は330万米ドルと報告されている。 これは昨年比7.8%のわずかな増加である。 我々は報酬総額の方が重要だと考えるが、我々のデータによれば、CEOの給与は79万5,000米ドルと低い。
時価総額が1億米ドルから4億米ドルのアメリカのバイオテクノロジー業界の他社と比較すると、報告されたCEO報酬総額の中央値は260万米ドルであった。 このことから、ジャック・ベイリーの報酬は、同業界のCEOの中央値前後であることがわかる。 さらに、ジャック・ベイリーは559万米ドル相当のG1セラピューティクスの株式を本人名義で直接保有している。
コンポーネント | 2023 | 2022 | 比率(2023年) |
給与 | 795,000米ドル | 764,000米ドル | 24% |
その他 | US$2.5百万 | 230万米ドル | 76% |
報酬総額 | 330万米ドル | 300万米ドル | 100% |
業界でいえば、給与が報酬総額の約23%を占め、その他の報酬が77%を占めている。 我々のデータから、G1セラピューティクスは、給与を多かれ少なかれ、より広い市場と同じように配分していることが明らかになった。 給与以外の報酬が総報酬の大半を占める場合、役員の給与が会社の業績に連動していることを示す指標となる。
G1セラピューティクス社の成長
G1 Therapeutics, Inc.の1株当たり利益(EPS)は、過去3年間で年間30%増加しました。 その収益は、過去1年間で47%増加しています。
これは全体的に株主にとってプラスであり、同社が近年改善していることを示している。 力強い収益の伸びと中期的なEPSの改善という組み合わせは、我々が好んで見るような成長を確実に指し示している。 現在の形から少し離れて、 アナリストが将来に期待することをこの無料の視覚的描写で確認することは重要かもしれない。
G1 Therapeutics, Inc.は良い投資だったか?
3年間で-86%というリターンは、G1 Therapeutics, Inc.の株主を喜ばせるものではないだろう。 このことは、同社がCEOに多額の報酬を支払うのは賢明ではないことを示唆している。
結論として...
株主は株式の価値が上がるのを見ておらず、むしろ株価が下がるのを見ている。 株価の動きは、理想的には同じ方向に動くはずの会社の利益成長とバラバラだ。 株価に影響を与える未知の変数があるとすれば、株主はきっと不安を抱くだろう。 今度の年次株主総会で、株主はCEOの報酬に関する問題を含め、取締役会とあらゆる問題について議論し、取締役会の計画が将来的に業績を向上させる可能性があるかどうかを評価する機会を得るだろう。
最高経営責任者の報酬は注意すべき重要な要素だが、投資家が注意すべき分野は他にもある。 そこで、我々はいくつかの調査を行い、投資家がこの銘柄に資本を投下する前に考えるべきG1セラピューティクスの2つの警告サインを特定した。
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